本書為國(guó)家社科基金項(xiàng)目“產(chǎn)業(yè)分工視角下大城市群協(xié)同發(fā)展問(wèn)題研究”（編號(hào):18CGL046）成果。按照“城市群理論緣起—城市群協(xié)同發(fā)展—城市群產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展”的邏輯思路，首先，從辨析城市群基本理論概念開始，全面梳理總結(jié)國(guó)內(nèi)外城市群相關(guān)概念、形態(tài)演變及定量測(cè)度等內(nèi)容，在此基礎(chǔ)上對(duì)城市群協(xié)同發(fā)展的基本現(xiàn)狀、存在問(wèn)題及實(shí)現(xiàn)機(jī)制進(jìn)

數(shù)智時(shí)代是大數(shù)據(jù)、人工智能、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、5G等新一代信息技術(shù)交融滲透的時(shí)代。新一代信息技術(shù)使得產(chǎn)品被場(chǎng)景替代、行業(yè)被生態(tài)覆蓋，工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)成為驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新引擎。因此，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中，我們要把握好數(shù)智時(shí)代的發(fā)展機(jī)遇，及時(shí)賦能企業(yè)內(nèi)部控制的應(yīng)用與決策。 本書首先闡述了數(shù)智時(shí)代企業(yè)內(nèi)部控制的特點(diǎn)；其次，從內(nèi)部環(huán)境類、

財(cái)務(wù)BP是一種財(cái)務(wù)組織模式的創(chuàng)新形式，是財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的模式之一，同時(shí)也是新模式下的一個(gè)新興財(cái)務(wù)崗位。作為新興財(cái)務(wù)崗位，國(guó)內(nèi)大多數(shù)企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)BP的崗位職責(zé)界定還處在摸索階段，很多企業(yè)管理者、財(cái)務(wù)管理者及財(cái)務(wù)工作者都對(duì)如何構(gòu)建財(cái)務(wù)BP高效工作思維、如何搭建財(cái)務(wù)BP高效工作機(jī)制、如何掌握財(cái)務(wù)BP高效工作技能，以及如何實(shí)現(xiàn)從財(cái)務(wù)核

本書以實(shí)務(wù)中成本會(huì)計(jì)崗位的工作流程為指引，分為成本導(dǎo)論、成本預(yù)測(cè)、成本決策、成本計(jì)劃、成本控制、成本核算、成本分析、成本考核八個(gè)項(xiàng)目。每個(gè)項(xiàng)目圍繞“崗課賽證深度融合”的培養(yǎng)模式，將知識(shí)點(diǎn)與成本崗位工作技能點(diǎn)、初級(jí)會(huì)計(jì)師考試重難點(diǎn)、學(xué)生技能競(jìng)賽考點(diǎn)相結(jié)合，加強(qiáng)學(xué)生對(duì)于成本崗位的技能訓(xùn)練，促進(jìn)學(xué)生職業(yè)判斷能力和成本管理思維

本書依托2016年財(cái)政部發(fā)布的《管理會(huì)計(jì)基本指引》及2017年和2018年發(fā)布的《管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引》設(shè)置內(nèi)容框架。全書共分為7個(gè)項(xiàng)目：項(xiàng)目一，管理會(huì)計(jì)認(rèn)知；項(xiàng)目二,戰(zhàn)略管理；項(xiàng)目三，全面預(yù)算管理；項(xiàng)目四，投融資管理；項(xiàng)目五，營(yíng)運(yùn)管理；項(xiàng)目六，成本管理；項(xiàng)目七，績(jī)效管理。學(xué)生學(xué)完七個(gè)項(xiàng)目的內(nèi)容，能夠理解管理會(huì)計(jì)的基本概念

本教材分三大部分。第一部分為基礎(chǔ)理論，包括總論和資產(chǎn)評(píng)估的基本方法兩章，主要介紹資產(chǎn)評(píng)估的基本概念、評(píng)估要素、評(píng)估程序和資產(chǎn)評(píng)估基本方法。第二部分為資產(chǎn)評(píng)估實(shí)務(wù)。其中，一般性資產(chǎn)評(píng)估包括機(jī)器設(shè)備、金融資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)和企業(yè)價(jià)值評(píng)估等五章內(nèi)容；特殊資產(chǎn)評(píng)估包括房地產(chǎn)評(píng)估和珠寶首飾評(píng)估等兩章內(nèi)容。第三部分為評(píng)估報(bào)告

《會(huì)計(jì)學(xué)（非會(huì)計(jì)專業(yè)）（微課版）》是上海市思政領(lǐng)航特色課程，包含13個(gè)精品思政案例，以新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為基礎(chǔ)，本著理論與實(shí)踐、實(shí)用性與經(jīng)濟(jì)性相結(jié)合的特點(diǎn)組織編寫。全書共分四篇13章，第一篇基礎(chǔ)篇包括總論、復(fù)式記賬及賬戶、賬戶分類三章，第二篇流程篇包括會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、期末會(huì)計(jì)處理、會(huì)計(jì)報(bào)表四章，第三篇核算篇包括資產(chǎn)、權(quán)益和

本書介紹了企業(yè)國(guó)內(nèi)上市板塊對(duì)比與選擇、企業(yè)上市財(cái)務(wù)規(guī)范的基本要求、財(cái)務(wù)規(guī)范基準(zhǔn)日、營(yíng)業(yè)收入的規(guī)范確認(rèn)、營(yíng)業(yè)成本的規(guī)范配比、費(fèi)用的規(guī)范核算、貨幣資金的規(guī)范核算、應(yīng)收賬款的規(guī)范核算、其他應(yīng)收款的規(guī)范核算、存貨的規(guī)范核算、固定資產(chǎn)的規(guī)范核算、短期借款的規(guī)范核算、應(yīng)付賬款的規(guī)范核算、應(yīng)付職工薪酬的規(guī)范核算、應(yīng)交稅費(fèi)的規(guī)范核算、

本教材將經(jīng)典的戰(zhàn)略管理理論與數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下企業(yè)戰(zhàn)略管理的成功實(shí)踐相結(jié)合，將傳承與創(chuàng)新相結(jié)合，整合信息技術(shù)視角和理論創(chuàng)新視角。不僅體現(xiàn)信息技術(shù)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)對(duì)戰(zhàn)略管理的影響，將新發(fā)展階段涌現(xiàn)的新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式等融入教材，同時(shí)將數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的新分析工具、新案例、本土案例等內(nèi)容引入教材，形成章節(jié)前后案例

《審計(jì)學(xué)》針對(duì)國(guó)家十四五規(guī)劃的戰(zhàn)略部署，特別注重培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任、國(guó)際視野和人文精神，引導(dǎo)學(xué)生結(jié)合宏觀戰(zhàn)略認(rèn)知新時(shí)代審計(jì)的特殊意義，特別適合應(yīng)用型、復(fù)合型和創(chuàng)新型本科會(huì)計(jì)審計(jì)人才的教育。本書稿主要介紹注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的基本理論和方法，如審計(jì)基本概念體系、職業(yè)規(guī)范體系、職業(yè)道德和質(zhì)量控制準(zhǔn)則，法律責(zé)任、審計(jì)目標(biāo)、收集審計(jì)