關(guān)于我們
書(shū)單推薦                   更多
新書(shū)推薦         更多
當(dāng)前分類(lèi)數(shù)量:4604  點(diǎn)擊返回 當(dāng)前位置:首頁(yè) > 中圖法 【C93 管理學(xué)】 分類(lèi)索引
  • 兒童時(shí)間管理親子手冊(cè)
    • 兒童時(shí)間管理親子手冊(cè)
    • 李飛, 鐘思嘉著/2017-6-1/ 清華大學(xué)出版社/定價(jià):¥49
    • 兒童時(shí)間管理親子手冊(cè)

    • ISBN:9787302476665
  • 兒童時(shí)間管理效能手冊(cè)
    • 兒童時(shí)間管理效能手冊(cè)
    • 王宏, 鐘思嘉著/2017-6-1/ 清華大學(xué)出版社/定價(jià):¥49
    • 兒童時(shí)間管理效能手冊(cè)

    • ISBN:9787302474692
  • 時(shí)間管理從入門(mén)到精通
    • 時(shí)間管理從入門(mén)到精通
    • Brent著/2017-6-1/ 北京大學(xué)出版社/定價(jià):¥28
    • 本書(shū)是一本關(guān)于時(shí)間管理技巧的全新作品,以高效能人士經(jīng)常使用的時(shí)間管理方法為依據(jù),結(jié)合所有可能導(dǎo)致低效的行為,給出了詳細(xì)的策略及行動(dòng)方案,力求做到因病施藥,藥到病除!全書(shū)最大的特點(diǎn)就是,把手機(jī)APP變成了時(shí)間管理利器。你只要擁有一部手機(jī),就能充分利用時(shí)間,瞬間變?yōu)楦咝耸,從此職位與薪水發(fā)生翻天覆地的變化。

    • ISBN:9787301282120
  • 管理溝通:職場(chǎng)專(zhuān)業(yè)技能與商務(wù)技巧(原書(shū)第5版)
    • 管理溝通:職場(chǎng)專(zhuān)業(yè)技能與商務(wù)技巧(原書(shū)第5版)
    • (美)南!だ硌鸥/2017-5-31/ 機(jī)械工業(yè)出版社/定價(jià):¥52
    • 不同傳統(tǒng)《商務(wù)與職業(yè)溝通》,本書(shū)盡量避免出現(xiàn)基礎(chǔ)公共課程的重復(fù)部分,且不涉及商務(wù)管理和社會(huì)心理學(xué)中的理論推敲。取而代之的是任何商務(wù)和職業(yè)生涯領(lǐng)域都需要的基本溝通技巧。本書(shū)將給讀者介紹其它商務(wù)與職業(yè)書(shū)籍所忽略的內(nèi)容,包括人際政治,技術(shù)演講,風(fēng)險(xiǎn)溝通和危機(jī)溝通,旨在更好地滿(mǎn)足讀者在商業(yè)和職業(yè)課程上的需要。

    • ISBN:9787111558255
  • 信息化管理人員培訓(xùn)通用教程
    • 信息化管理人員培訓(xùn)通用教程
    • 中國(guó)信息協(xié)會(huì)質(zhì)量分會(huì) 組織編寫(xiě)/2017-5-3/ 知識(shí)產(chǎn)權(quán)出版社/定價(jià):¥58
    • 《信息化管理人員培訓(xùn)通用教程》從四個(gè)章節(jié)介紹信息化管理工作:第一章內(nèi)容為“信息化與信息化管理概述”,主要從信息化管理概念、內(nèi)容、作用以及發(fā)展趨勢(shì)等方面進(jìn)行概述;第二章“新一代信息技術(shù)”,主要內(nèi)容為互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算的概念、形成及應(yīng)用等;第三章內(nèi)容為“信息與網(wǎng)絡(luò)安全”;第四章主要內(nèi)容為“信息化系統(tǒng)工程管理”。

    • ISBN:9787513048163
  • 管理學(xué)基礎(chǔ)/普通高等學(xué)!笆濉币(guī)劃教材
    • 管理學(xué)基礎(chǔ)/普通高等學(xué)校“十三五”規(guī)劃教材
    • 郎宏文,孫英杰 編/2017-5-1/ 中國(guó)鐵道出版社/定價(jià):¥45
    • 管理學(xué)是系統(tǒng)研究管理活動(dòng)的基本規(guī)律和一般方法的科學(xué)!豆芾韺W(xué)基礎(chǔ)/普通高等學(xué)!笆濉币(guī)劃教材》首先對(duì)管理進(jìn)行概述,然后介紹了管理理論的產(chǎn)生與發(fā)展,管理職能、管理環(huán)境與戰(zhàn)略管理,預(yù)測(cè)與決策,計(jì)劃與目標(biāo)管理,組織,人員管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì),激勵(lì)與溝通,沖突的協(xié)調(diào)與管理控制等理論知識(shí)。全書(shū)結(jié)構(gòu)新穎,層次分明,切合實(shí)

    • ISBN:9787113229610
  • 給你一個(gè)隊(duì)伍看你怎么帶
    • 給你一個(gè)隊(duì)伍看你怎么帶
    • 夢(mèng)華 著/2017-5-1/ 吉林文史出版社/定價(jià):¥49
    • 作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的管理者,擁有著一種特殊的資源:人。而對(duì)這種資源的管理存在著不同的層次,管理得好,它可以取之不盡、用之不竭;管理不好,它也可能一取即盡、一用即竭。那些只知用職權(quán)管人,而不知用人格影響人的領(lǐng)導(dǎo),無(wú)論官位有多高、能力有多強(qiáng)、知識(shí)有多豐富,都無(wú)法取得下屬的信任,更別說(shuō)長(zhǎng)期追隨,而一個(gè)沒(méi)有人與之同心同德的領(lǐng)導(dǎo)者,即

    • ISBN:9787547240571
  • 引導(dǎo)力:提高人效的八項(xiàng)核心技能(500強(qiáng)企業(yè)都在用的終極團(tuán)隊(duì)改造術(shù))
    • 引導(dǎo)力:提高人效的八項(xiàng)核心技能(500強(qiáng)企業(yè)都在用的終極團(tuán)隊(duì)改造術(shù))
    • (美) 馬文·溫斯伯德 (美) 桑德拉·杰諾夫 著,洪云 李楊惠子 譯/2017-5-1/ 北京聯(lián)合出版/定價(jià):¥42
    • 《引導(dǎo)力》是馬文·溫斯伯德和桑德拉·杰諾夫在世界各地領(lǐng)導(dǎo)了無(wú)數(shù)團(tuán)隊(duì),50年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),運(yùn)用非常規(guī)領(lǐng)導(dǎo)方式,取得出色的成果,讓領(lǐng)導(dǎo)從緊盯員工到激活員工主動(dòng)性。 《引導(dǎo)力》里提出了一套獨(dú)一無(wú)二的觀點(diǎn),在原有的領(lǐng)導(dǎo)力技能基礎(chǔ)上增加8項(xiàng)技能,這8項(xiàng)技能顛覆傳統(tǒng),打破慣例,讓領(lǐng)導(dǎo)者輕松掌控小團(tuán)隊(duì),獲

    • ISBN:9787559602435
  • 重塑組織
    • 重塑組織
    • 弗雷德里克·拉盧/2017-5-1/ 東方出版社/定價(jià):¥88
    • 現(xiàn)代組織的管理運(yùn)營(yíng)方式似乎已經(jīng)達(dá)到了極限無(wú)論是處于組織機(jī)構(gòu)的底層還是高層的人們,工作都是苦悶的、折磨的,或是空虛的,因此作者試圖尋求一種更有生命力的、更有精氣神、更有意義的工作方式。作者弗雷德里克·萊盧經(jīng)過(guò)大量研究后總結(jié)提煉出一種可行的突破現(xiàn)有組織機(jī)構(gòu)模型的局限性的新的組織機(jī)構(gòu)模型進(jìn)化型-青色

    • ISBN:9787506094689
  • 像弗格森爵士一樣思考:關(guān)于贏得勝利和管理成功的藝術(shù)
    • 像弗格森爵士一樣思考:關(guān)于贏得勝利和管理成功的藝術(shù)
    • 達(dá)米安 休斯 著, 陳勁 趙闖 黎毓珊 譯/2017-5-1/ 北京出版社/定價(jià):¥38
    • 亞歷克斯弗格森無(wú)疑是世界上*著名和成功的足球教練之一。在執(zhí)教曼聯(lián)的近27年間率隊(duì)獲得38個(gè)冠軍獎(jiǎng)杯,包括13個(gè)英超聯(lián)賽冠軍、5個(gè)足總杯冠軍和2個(gè)歐洲冠軍聯(lián)賽冠軍,執(zhí)教場(chǎng)次達(dá)1500場(chǎng),在1999年率隊(duì)獲得史無(wú)前例的三冠王。因其對(duì)英國(guó)足球的巨大貢獻(xiàn),1999年在白金漢宮

    • ISBN:9787200128291