本卷共收集了碾碎的整體網(wǎng)研究，由“理想類型”論概念的建構(gòu)原則，結(jié)構(gòu)與行動(dòng)的互構(gòu)機(jī)制分析：再論“社會(huì)學(xué)方法的準(zhǔn)則”，大數(shù)據(jù)大在何處：數(shù)據(jù)量大的價(jià)值及分析策略，生命歷程研究的范式轉(zhuǎn)變與方法革新——兼論西方生命歷程研究的新進(jìn)展，從文本到社會(huì)知識(shí)：基于文本的社會(huì)科學(xué)研究綜述、社會(huì)科學(xué)中的因果分析——潛在結(jié)果模型、因果網(wǎng)絡(luò)模型與

本卷共收集了五城市調(diào)查最終調(diào)查數(shù)據(jù)產(chǎn)生始末，從KKV到TTC：近30年美國(guó)最有影響力的兩本質(zhì)性研究方法論著作，基于沙堆模型的國(guó)家動(dòng)力學(xué)研究，E問(wèn)卷實(shí)務(wù)流程探索與趨勢(shì)展望，年齡-時(shí)期-世代模型的發(fā)展歷程與社會(huì)科學(xué)應(yīng)用，定性比較分析(QCA)綜述：內(nèi)涵、操作與應(yīng)用，學(xué)術(shù)研究：瞄準(zhǔn)無(wú)知的認(rèn)知行動(dòng)，打磨田野手藝：北京市A區(qū)日結(jié)

本書分為兩大部分,第一部分介紹了適應(yīng)力是什么,適應(yīng)力為什么重要,以及提升該技能的困難有哪些;第二部分是企業(yè)人力資源部門如何培訓(xùn)員工,以及員工如何在工作實(shí)踐中提升這一技能。書中有很多練習(xí)、實(shí)用的工具和模型,例如人才發(fā)展能力模型、AQ模型等,對(duì)企業(yè)和員工均有參考價(jià)值。書中內(nèi)容由人力資源管理培訓(xùn)師、人才發(fā)展協(xié)會(huì)顧問(wèn)根據(jù)培訓(xùn)課

本書是樂嘉根據(jù)其性格色彩理論寫作而成的一部關(guān)于不同性格如何經(jīng)營(yíng)婚姻關(guān)系的著作,由“不同性格的情感畫像”“不同性格的婚姻觀”“性格色彩婚姻實(shí)戰(zhàn)指南”“不同性格在婚姻中的修煉”四部分組成。書中根據(jù)婚姻生活的不同場(chǎng)景與分類,給出了許多解決婚姻具體問(wèn)題的方法和策略,比如如何化解夫妻冷戰(zhàn)、如何處理婆媳關(guān)系、如何幫助伴侶解壓、如何

本書研究聚焦鄉(xiāng)村旅游社區(qū)居民的社會(huì)時(shí)間變遷,構(gòu)建了“歷史時(shí)間-生命時(shí)間-生活時(shí)間”的分析維度,選取內(nèi)蒙古錫林郭勒盟的浩樂圖高勒鎮(zhèn)與呼倫貝爾市的敖魯古雅鄉(xiāng)作為典型案例地,綜合運(yùn)用參與觀察、時(shí)間實(shí)用調(diào)查與深度訪談等田野調(diào)查方法,對(duì)比分析了旅游化進(jìn)程中北方鄉(xiāng)村社區(qū)居民社會(huì)時(shí)間演變的過(guò)程與特征,探討社會(huì)時(shí)間重構(gòu)的影響因素。

本書內(nèi)容講述:英國(guó)著名心理學(xué)家克勞迪婭·哈蒙德借助心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、生物學(xué)和行為經(jīng)濟(jì)學(xué)的經(jīng)典理論和263個(gè)專業(yè)實(shí)驗(yàn),深度解析金錢與大腦的關(guān)系,為我們認(rèn)識(shí)金錢對(duì)大腦的影響提供了一個(gè)新鮮且發(fā)人深省的視角。我們的生活都離不開金錢,但我們真正了解它多少呢?人們創(chuàng)造了金錢,金錢卻改變了我們的大腦。金錢在多大程度上會(huì)改變我們的行為

本書為社會(huì)心理學(xué)領(lǐng)域的經(jīng)典著作,至今已被翻譯成近20種語(yǔ)言出版。書中作者以十分簡(jiǎn)約的方式,考察了群體的一般性心理特征,分別探討了群體的道德觀、情感、想象力、信念等諸多層面,對(duì)個(gè)人與群體的迥異心理進(jìn)行了精辟分析,指出個(gè)人進(jìn)入群體之后容易喪失自我意識(shí),在集體意志的壓迫下成為盲目、沖動(dòng)、狂熱、輕信的“烏合之眾”的一員。作者深

本書基于利益相關(guān)者視角，研究了社會(huì)組織如何化解自身危機(jī)的管理對(duì)策。一方面，從內(nèi)部利益相關(guān)者角度出發(fā)，對(duì)社會(huì)組織危機(jī)預(yù)防、危機(jī)控制、危機(jī)恢復(fù)階段的內(nèi)部治理途徑進(jìn)行了探討；另一方面，從外部利益相關(guān)者角度出發(fā)，對(duì)社會(huì)組織危機(jī)管理過(guò)程中政府公關(guān)、媒體溝通、組織間合作的途徑進(jìn)行了闡釋。

本書共分為十三章,分別講述了傾聽、留好第一印象、模糊處理、幽默表達(dá)、贊美、避免沖突、真心尊重等溝通時(shí)接話的技巧,該書內(nèi)容豐富、技巧實(shí)用、案例針對(duì)性強(qiáng),讓讀者能夠?qū)W得會(huì)、用得上、有效果!在閱讀中獲得提升自身溝通能力的技能,掌握溝通藝術(shù),實(shí)現(xiàn)與他人的有效溝通。

本書內(nèi)容來(lái)自作者的專業(yè)團(tuán)隊(duì)多年來(lái)輔導(dǎo)戒賭成功的經(jīng)驗(yàn)。作者及其團(tuán)隊(duì)從2008年開始,在15年輔導(dǎo)戒賭的時(shí)間中,從賭博的心理機(jī)制出發(fā),著眼家庭關(guān)系在賭博發(fā)生、發(fā)展中的作用,對(duì)近3萬(wàn)名賭博成癮者進(jìn)行了救助。在本書中,作者將賭博者和其家庭成員在處理賭博問(wèn)題時(shí)會(huì)遇到的誤區(qū)進(jìn)行了逐一的剖析解答,同時(shí)還借助大量真實(shí)個(gè)案分析,解釋了賭