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勞動(dòng)爭(zhēng)議攻防策略

勞動(dòng)爭(zhēng)議攻防策略

定  價(jià):98 元

        

  • 作者:北京市蘭臺(tái)律師事務(wù)所
  • 出版時(shí)間:2023/5/8 9:47:00
  • ISBN:9787521634068
  • 出 版 社:中國(guó)法制出版社
  • 中圖法分類:D922.591.4 
  • 頁(yè)碼:456
  • 紙張:
  • 版次:1
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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本稿件根據(jù)多發(fā)熱點(diǎn)勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題,以勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛請(qǐng)求權(quán)為基礎(chǔ),梳理出審理和代理思路,并在此基礎(chǔ)上通過(guò)案例分析的方式解決勞動(dòng)爭(zhēng)議方法論和技術(shù)層面的問(wèn)題,包括招聘與錄用、 訂立與續(xù)訂勞動(dòng)合同、勞動(dòng)關(guān)系與用工方式、 休息休假、工傷與福利待遇、勞動(dòng)報(bào)酬糾紛、保密與競(jìng)業(yè)限制、董事經(jīng)理等高管人員多發(fā)爭(zhēng)議、協(xié)商解除勞動(dòng)合同與勞動(dòng)者辭職、用人單位單方解除勞動(dòng)合同、 勞動(dòng)合同的終止、 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與損失賠償?shù)确矫,為讀者提供詳盡、專業(yè)的法律實(shí)操指導(dǎo)。
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