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隨著我國勞動爭議案件數(shù)量逐年攀升，員工關(guān)系管理已經(jīng)企業(yè)人力資源管理的一項(xiàng)不可忽視的職能活動，本書旨在滿足讀者學(xué)習(xí)和了解員工關(guān)系管理知識，并掌握員工關(guān)系管理各模塊的操作流程。本書體系完整，內(nèi)容充實(shí)，一方面涵蓋了員工關(guān)系管理基本理論知識，例如，員工勞動合同管理，員工離職，員工辭退，裁員管理，員工安全與健康管理等。另一方面，本書從員工關(guān)系管理領(lǐng)域所有操作流程出發(fā)，通過大量企業(yè)案例分析對真實(shí)工作場景和經(jīng)歷的進(jìn)行模擬再現(xiàn)，指導(dǎo)管理者合法、有效地處理工作中遇到的員工關(guān)系問題。本書適合高校人力資源管理、社會保障、勞動關(guān)系管理及相關(guān)專業(yè)的本科生教材，也適合從事相關(guān)工作的在職人員學(xué)習(xí)參考。

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