《新手開公司》首先告訴您創(chuàng)業(yè)做老板的成功要素,只有具備了成功的素質(zhì)并持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),您才可能創(chuàng)業(yè)成功。然后,《新手開公司》從以下幾個方面對擬創(chuàng)業(yè)的人員提供指導(dǎo):·創(chuàng)業(yè)做老板之前的準(zhǔn)備。·開辦資金預(yù)算與籌集。·制訂利潤計劃與商業(yè)計劃!す鹃_辦的法律事務(wù)!と藛T組織與管理!す径悇(wù)管理!ら_辦公司法律風(fēng)險防范。《新手開
《企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬實訓(xùn)教程》是編者根據(jù)多年從事沙盤教學(xué)和指導(dǎo)沙盤大賽的經(jīng)驗而編寫的,主要內(nèi)容有沙盤經(jīng)營的基礎(chǔ)知識、基本方法、經(jīng)營策略、管理分析工具和八年的經(jīng)營手冊。其中基本方法包括分析市場、制定生產(chǎn)計劃和采購計劃、進(jìn)行財務(wù)預(yù)算和規(guī)劃等;經(jīng)營策略包括總體戰(zhàn)略、廣告策略、市場和產(chǎn)品開發(fā)策略、固定資產(chǎn)購置策略、融資策略等
《管理的中國心/何志毅教授管理散文集》是作者近三年來所寫的散文式文章的集錦,共分為五個篇章:中國心與中國管理、創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新、信仰的力量、中國全球化、家·國·天下等。作者從中國文化和全球視野的高度入手,針對中國當(dāng)下的管理熱點和事件、案例進(jìn)行分析評論,給人重要啟示。在書中,我們看到一個管理學(xué)教授的管理底蘊(yùn)、人文情懷和全球意識
科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)是對科技創(chuàng)業(yè)的組織和個人提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)幫助的綜合性高端服務(wù)業(yè)態(tài),本書專注于科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)鏈建設(shè)的理論研究、探索和創(chuàng)新實踐,進(jìn)行科技創(chuàng)業(yè)服務(wù)鏈理論研究,開展國內(nèi)外研究和管理現(xiàn)狀分析,深入開展科技創(chuàng)業(yè)孵化、技術(shù)交易、科技金融、科技創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、科技創(chuàng)業(yè)大賽、火炬計劃綜合服務(wù)等各類創(chuàng)業(yè)服務(wù)業(yè)態(tài)的內(nèi)涵研究,
本書的中心議題在探討組織變革對員工工作壓力影響的問題。文章基于對分布于北京、黑龍江、唐山、沈陽、大連等多個城市的23家企業(yè)520名員工的問卷調(diào)查,應(yīng)用結(jié)構(gòu)方程全模型和多層回歸分析等統(tǒng)計分析的實證研究方法,探討了組織變革對員工工作壓力積極和消極兩種結(jié)果的影響途徑。具體的,闡述了工作需求和工作控制在組織變革對員工工作壓力影
為實現(xiàn)可持續(xù)成長,中國中小企業(yè)亟需培育自主品牌。在此背景下,本書以資源與環(huán)境雙約束為切入點,以中小企業(yè)為研究對象,探尋了中小企業(yè)自主品牌成長的外部環(huán)境和內(nèi)部資源約束,揭示了中小企業(yè)自主品牌的成長機(jī)制;基于資源成長論和戰(zhàn)略匹配論,探尋資源與環(huán)境雙約束下中小企業(yè)自主品牌的成長路徑集;進(jìn)而運用AHP和TOPSIS法,構(gòu)建了資
本書屬于中國人民大學(xué)研究報告系列之一。主要研究中國企業(yè)的對外直接投資,對中國企業(yè)的對外直接投資狀況、行業(yè)情況等進(jìn)行了分析。
本書根據(jù)學(xué)生的思維方式和有關(guān)客戶關(guān)系管理的*理論及實踐,結(jié)合客戶關(guān)系管理既是理念又是軟件的情況編寫,主要介紹客戶關(guān)系管理的產(chǎn)生及內(nèi)涵,論述客戶關(guān)系管理在企業(yè)經(jīng)營中如何把客戶滿意上升到客戶忠誠。本書具有內(nèi)容編排符合學(xué)習(xí)習(xí)慣、章節(jié)聯(lián)系緊松有序和實用性強(qiáng)的特點,所涉及的管理理念和客戶關(guān)系管理軟件都是當(dāng)今理論界和企業(yè)界比較流行
近年來,中資企業(yè)對澳大利亞投資穩(wěn)步增長,成為中澳兩國經(jīng)貿(mào)合作不可或缺的組成部分。它們的投資不僅促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展,增加就業(yè)和政府稅收,而且許多企業(yè)積極履行社會責(zé)任,為澳大利亞社會發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)。本書將為您呈現(xiàn)中資企業(yè)在澳投資的概況,并講述它們的故事。
本書是迄今國內(nèi)**一本評價上市公司質(zhì)量的專著。書中創(chuàng)建了頗具創(chuàng)新性的上市公司質(zhì)量評價指標(biāo)體系,遵循股東利益**化原則,擴(kuò)展了價值鏈分析方法,將經(jīng)典理論與中國股票市場實際情況有機(jī)融合。書中對上市公司總體質(zhì)量、各板塊市場上市公司質(zhì)量和17個重點行業(yè)上市公司質(zhì)量進(jìn)行了全景式描述,并針對上市公司間的質(zhì)量差異以及提升質(zhì)量的途徑提
本書針對“如何破解中小企業(yè)自主創(chuàng)新兩難困境”的瓶頸問題,進(jìn)行了系統(tǒng)的理論研究與實踐探索。書中根據(jù)中小企業(yè)的特色創(chuàng)新歷程,提出了科學(xué)的理論研究框架;在此基礎(chǔ)上,根據(jù)中小企業(yè)創(chuàng)新能力演化層次遞進(jìn)規(guī)律,提出創(chuàng)新能力建設(shè)型、進(jìn)步型和領(lǐng)先型的層次劃分設(shè)想,并提出差異化的創(chuàng)新能力提升模式;綜合中小企業(yè)個體化、群體化與區(qū)域化創(chuàng)新特征
本書是中國工程科技發(fā)展戰(zhàn)略研究院面向社會公眾、面向決策人員的研究報告。全書分析了我國戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的總體形勢,總結(jié)了主要國家和地區(qū)新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展情況、宏觀戰(zhàn)略和政策舉措以及對我國的啟示,著重圍繞戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)七個領(lǐng)域若干重點方向的發(fā)展現(xiàn)狀、主要技術(shù)、戰(zhàn)略布局與政策取向等進(jìn)行了介紹,并結(jié)合北京、江蘇、安徽、廣東、深圳
所謂異質(zhì)企業(yè),是指與一般企業(yè)相比,具備較高的生產(chǎn)率、較大的規(guī)模、較多的人力資本以及較高的技術(shù)密集度等異質(zhì)性特征的企業(yè)。類似中國所稱的高科技、高精尖等優(yōu)秀企業(yè),這里沿用國外對于這類優(yōu)秀企業(yè)的稱呼。本書以異質(zhì)企業(yè)為切入點,深入研究了異質(zhì)企業(yè)促進(jìn)中國經(jīng)濟(jì)升級的主要機(jī)理和路徑選擇,進(jìn)行了數(shù)理分析、實證分析和案例分析,提出了促進(jìn)
這是一本向廣大讀者普及和介紹消費品質(zhì)量安全與風(fēng)險評估理論和方法的書籍,本書針對消費品范疇界定、各國消費品安全管理現(xiàn)狀、產(chǎn)品安全理論、各國風(fēng)險評估新研究成果及消費品質(zhì)量安全具體的風(fēng)險評估方法進(jìn)行全方位闡述。本書可為從事消費品質(zhì)量安全的相關(guān)技術(shù)人員和管理人員提供有關(guān)消費品質(zhì)量安全的理論和實踐經(jīng)驗,也可為相關(guān)檢測機(jī)構(gòu)、大專院
本書基于中國傳統(tǒng)文化“修齊治平”的邏輯思維以及西方管理的利益相關(guān)者理論,綜合中國傳統(tǒng)文化中各學(xué)派的思想精髓,構(gòu)筑了一個將傳統(tǒng)管理思想運用在現(xiàn)代企業(yè)中的邏輯框架,從而較好地實現(xiàn)了中國傳統(tǒng)管理思想與西方現(xiàn)代管理理論在理論體系、語言范式上的對接。 全書共分四篇。第一篇“修己”將傳統(tǒng)管理思想運用于指導(dǎo)企業(yè)管理
本書為“北京大學(xué)三井創(chuàng)新論壇”系列叢書的第四卷,以世界五百強(qiáng)企業(yè)總裁、高管嘉賓的演講為主,內(nèi)容涵蓋“創(chuàng)新發(fā)展與企業(yè)變革”的重要話題,如全球競爭與中國企業(yè)創(chuàng)新模式,創(chuàng)新與信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,環(huán)境、資源、能源新時代下的公司經(jīng)營戰(zhàn)略等。洞察經(jīng)濟(jì),剖析案例,革新管理,把握創(chuàng)新趨勢。
如何能在廣泛范圍內(nèi)合理組織物資的流通,是企業(yè)在經(jīng)營中必須要解決的一個極為重要的問題!秳(chuàng)造第三利潤源泉企業(yè)的物流管理》對物流管理的各個流程做了較為系統(tǒng)、科學(xué)的闡述,探討分析了物流管理在我國企業(yè)中存在的問題,并對采購管理、物資配送管理等提出了具體、實用的解決方法
《公司理財理論與案例》是北京市高等教育精品教材立項項目。《公司理財理論與案例》根據(jù)公司理財理論和實務(wù)的內(nèi)容邏輯關(guān)系,設(shè)計了五篇十一章內(nèi)容,包括:公司理財基礎(chǔ)知識;融資理論及其應(yīng)用;投資理論及其應(yīng)用;股利分配;財務(wù)預(yù)算和財務(wù)分析。《公司理財理論與案例》以公司為主體,系統(tǒng)闡述公司理財?shù)睦碚摵头椒,反映了公司理財(shù)陌l(fā)展趨勢和
鋼鐵產(chǎn)業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),行業(yè)涉及面廣、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高、消費拉動大,存國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)和穩(wěn)定就業(yè)等方面發(fā)揮了重要作用。*近幾年,我國鋼鐵產(chǎn)業(yè)面臨較嚴(yán)峻的困境,這當(dāng)然與大的宏觀環(huán)境有關(guān),但是,毫無疑問,這也與微觀環(huán)境有關(guān),尤其是與公司治理密切相關(guān)。 《公司治理與產(chǎn)業(yè)安全》從公司治理視角,闡述了組成產(chǎn)業(yè)的企業(yè)個體和企業(yè)
《上市公司高管權(quán)力公司績效與報酬激勵問題研究》(作者樹友林)以委托代理理論、管理者權(quán)力理論、人力資本理論、利益相關(guān)者理論等為指導(dǎo),在對國內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行回顧的基礎(chǔ)上,認(rèn)為公司績效與高管報酬不相關(guān)或相關(guān)性很低,不是委托代理理論本身存在問題,而是由于高管報酣I受到很多因素影響,顯性的貨幣報酬不能完全代表對高管的激勵,以單一