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部門整體支出績效評價指標(biāo)體系研究
本書以部門整體支出績效評價指標(biāo)體系的構(gòu)建為研究主題,積極響應(yīng)實(shí)踐部門的迫切需求緊密結(jié)合預(yù)算績效評價的實(shí)際要求,采用規(guī)范研究與實(shí)證研究相結(jié)合的方法,探索構(gòu)建出一套更加科學(xué)的部門整體支出績效評價指標(biāo)體系,希冀為相關(guān)理論研究與實(shí)踐部門開展部門整體支出績效評價工作提供些許借鑒與參考。
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