本書以計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、激勵、協(xié)調(diào)、控制為核心框架，在介紹管理的基本概念、基本原理和基本理論方法基礎(chǔ)上，融入了戰(zhàn)略管理、運營管理、組織行為學(xué)等其他學(xué)科的實用理論和方法。知識內(nèi)容以分析思路、分析框架、分析方法、操作步驟或程序、識別標(biāo)準(zhǔn)、判斷和決策標(biāo)準(zhǔn)等為主要選擇對象，以便降低讀者應(yīng)用管理知識和分析實際管理問題的難度，強化知識內(nèi)容本身對實際管理的指導(dǎo)價值。旨在為MBA和專業(yè)學(xué)生的基礎(chǔ)教學(xué)、非專業(yè)類綜合班的管理學(xué)教學(xué)，管理人才的培訓(xùn)，管理學(xué)知識的社會普及等提供教材和學(xué)習(xí)訓(xùn)練資料。