課程是教育的微觀載體，也是教育教學(xué)活動(dòng)的基本依據(jù)。作為全國首批開設(shè)人力資源管理專業(yè)的高校，我們深刻體察到對專業(yè)引導(dǎo)課程改革的必要性。本教材，力求使學(xué)生迅速形成對HRM專業(yè)的基本認(rèn)知，深刻理解其在當(dāng)今組織及其未來發(fā)展中的重要意義，系統(tǒng)了解專業(yè)特點(diǎn)、勝任力要求和將要學(xué)習(xí)的課程體系，同時(shí)以對心理學(xué)有關(guān)知識(shí)的講解和輔導(dǎo)，使學(xué)生初步掌握職業(yè)傾向理論并形成對自我的客觀認(rèn)知，終目的是要把選擇的權(quán)力還給學(xué)生，讓其在形成對專業(yè)和自我兩個(gè)成熟認(rèn)知的基礎(chǔ)上，自主選擇適合自己的專業(yè)，自我構(gòu)建學(xué)習(xí)意義和學(xué)習(xí)目標(biāo)，并能夠在老師的指導(dǎo)下合理規(guī)劃大學(xué)期間的學(xué)習(xí)生涯。