《精準提升：別讓不懂時間管理害了你》：
　　張雷是我做第一份工作時的鄰桌同事，也是公司里著名的“加班狂魔”，天天晚上要加班到最后一班地鐵停運之際才肯罷休。但是，他勤勤懇懇地工作了一年，卻依舊待在原崗位上，沒有升職加薪。
　　剛?cè)ス�司那會兒，張雷給了我極大的壓力。
　　一是，作為新人，我比老員工走得早，這在職場中是一種不太好的現(xiàn)象。二是，辛勤工作的張雷與悠閑散漫的我形成了強烈的對比。于是，我只有跟他耗著，等同事都走得差不多了，才悄悄地從他眼皮子底下離開。
　　我時常疑惑：公司給每個人分配的工作量其實差不多，大家都能在下班前后完成，為什么只有張雷每天要加班到很晚呢？
　　后來，某一個節(jié)假日前，為了能更好地休息，我便決心留下來將后面幾天的工作提前做完再離開，這時我才發(fā)現(xiàn)張雷加班的原因。
　　張雷屬于勤奮刻苦型的人，每一次上級下達的命令，他都會一一去執(zhí)行。但由于手頭有許多工作都沒有整理好，他就手忙腳亂地不知從何做起。于是，他干脆從新任務(wù)開始做起，把舊任務(wù)擱在一邊。等他再想起舊任務(wù)來時，白天已悄然過去，所以他不得不熬夜加班把工作做完。
　　久而久之，件件工作堆積下來，張雷不得不慢慢習慣加班的生活。
　　跟我一同進公司的，還有對桌的栗子。
　　栗子剛上班一個星期，工作量便頻繁地加重。她每天在辦公室里“鬼哭狼嚎”的，卻依舊能準時下班，甚至比許多老員工的工作效率還高。
　　張雷很好奇：作為新人，栗子為什么從來不用加班？
　　栗子得意地將新買的便利貼分了一半給張雷，說：“從明天開始，把你要做的事情先寫下來，再按照時間順序分等級，按照輕重緩急打星。星最高、等級最高的事情先做，再依次類推慢慢地一件件做下去。”
　　慢慢地，張雷辦公桌上的貼紙越來越多，回家也越來越早。
　　由于做事干凈利落，再加上進公司的時間足夠長，張雷就被上級提拔到了重要崗位。而且，如今他手邊永遠都有一本筆記本，他已經(jīng)養(yǎng)成了時時記錄工作進度的習慣。
　　為此，張雷專門請栗子大吃了一頓，以表感謝。
　　工作本身就是一場與時間的博弈，我們卻因為毫無計劃地隨便去做，一切就從省時變成了浪費時間。這不是在忙，是在瞎折騰。
　　真正的忙，是清楚地知道自己一天的工作是什么，讓自己有條不紊地管理時間，估算能怎樣在最快的時間里更好地去完成工作。
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　　畢業(yè)后沒多久，朋友圈里就掀起一陣“加班潮”，其中數(shù)秦陽發(fā)自拍最為頻繁。幾乎每隔一天，他就會在朋友圈里發(fā)自己坐在電腦前吃著夜宵的自拍照，并常常附上簡單的兩個字：加班。
　　但這樣的秦陽，在大學時是一個堅定反對加班的人。因此，當初找工作時，他才會看上一份準時下班的地產(chǎn)銷售工作，是同學中本科所學專業(yè)與就業(yè)行業(yè)相差最大的一個。
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