本書共七章，主要內(nèi)容包括：鮮明樹立重實干重實績的用人導(dǎo)向、充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用、切實為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝�鼓勁、著力增強干部適應(yīng)新時代發(fā)展要求的本領(lǐng)能力、滿懷熱情關(guān)心關(guān)愛干部、凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強合力等。