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HR同行之旅 對于職位的空缺,如何在眾多平級中快速晉升? 年底工作中,工作總結(jié)和工作計(jì)劃決定著什么? 什么樣的面試官是有價(jià)值的? 怎樣應(yīng)對奇葩的應(yīng)聘者? 招聘渠道如何管控? 如何篩選、培養(yǎng)下屬? 如何分配年終獎金? 如何面對突如其來的危機(jī)? 如何讓培訓(xùn)有效落地? 如何通過績效來進(jìn)行激勵? 這些都考驗(yàn)著人力資源從業(yè)者的智慧。 《HR同行之旅》一書將為您一一破解。
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