心理暗示比坦率直言更有效力
　　在生活中，我們常常會遇到一些尷尬的事情，但礙于情面又不得不做�？墒侨绻�直截了當(dāng)?shù)卣f穿，不僅會使自己很難堪，還會傷害對方的自尊心。其實在社交中，面對這種尷尬局面，如果我們可以采取委婉含蓄的表達(dá)，會收到事半功倍的效果。
　　事實上，人與人交流，無非是相互之間信息的傳遞。有很多時候，我們有些話是不方便直接說出來的，所以要學(xué)會暗示對方，一個表情、一個眼神、一個動作都可。當(dāng)對方看到你的暗示時，自然能明白是什么意思。這時候，話說多了反而會貶值。所以我們在日常交際中，要學(xué)會運(yùn)用心理暗示的方法來應(yīng)對問題，因為心理暗示比較含蓄，遠(yuǎn)比正面交鋒有力度。小王已經(jīng)在政府機(jī)構(gòu)工作了兩年，一直都是市長的得力助手，也深得市長歡心。同樣，小李也是市長跟前的紅人，只是他比小王進(jìn)機(jī)關(guān)稍晚一點。同是市長的心腹，因此兩人私下感情很不錯，工作上也很默契。
　　不久，財務(wù)主任要退休，機(jī)關(guān)需進(jìn)行人事調(diào)配。這樣一來，這個職位就得有人補(bǔ)缺，而小王和小李是最合適的人選�？墒牵�只有一個職位，也就是只能二選一。
　　小王和小李自然誰都不愿意退出。小王想：“我進(jìn)機(jī)關(guān)早，這次財務(wù)主任肯定非我莫屬�！彼�以小王整天喜氣洋洋的，還沒上任就已經(jīng)有了一副主任的架勢，對別人也傲慢了許多，對市
　　長交代的任務(wù)也沒有以前那么上心了。小李知道自己勢弱，但他不想失去這次難得的升遷機(jī)會。后來在父親的開導(dǎo)下，小李決定采取一種比較含蓄的方法，來獲得市長的青睞。于是，小李每天都盡心盡力地做好自己的本職工作，對小王也還是像以前一樣畢恭畢敬，對市長更是無微不至的關(guān)心……
　　很快，政府機(jī)關(guān)宣布了人事決定，小李順利地坐上了財務(wù)主任的寶座。在這個事例中，小王之所以在競職中失敗，并不是他的能力得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，而是他不懂得掩飾鋒芒。而小李正好相反，他深知自己的處境，也明白與小王正面交鋒自己得不到任何好處，于是就采取了迂回的辦法。在領(lǐng)導(dǎo)面前，小李并沒有直接袒露自己的目的，而是委婉含蓄地給領(lǐng)導(dǎo)暗示，這樣做既給予了領(lǐng)導(dǎo)充分的自由權(quán)，也顧及了領(lǐng)導(dǎo)的面子，自然能在競爭中勝出。
　　“善于隱藏自己的動機(jī)，通過心理暗示達(dá)到自己的目的�！痹谏�活中是這樣，職場中也同樣如此。同事之間往往存在著競爭，有時候稍不留神，將動機(jī)暴露出來，就會給工作帶來不便，使自己處于被動。
　　有時候運(yùn)用心理暗示來說服對方，要比直接將話挑明容易很多。在交際中，把想說的話先“隱藏”起來，換一種含蓄委婉的言行舉止，把自己想表達(dá)的真實意思融入其中，以間接的方式把信息傳達(dá)給對方。在某些情況下，如果有必要的話，也可以加上一句明知故問，借助對方的嘴巴將自己想要表達(dá)的意思說出來，即通過心理暗示達(dá)到目的。
　　心理暗示無疑是走向成功的必備條件。尤其在現(xiàn)在的商業(yè)談判中，面對爾虞我詐，心理暗示的運(yùn)用可能是很關(guān)鍵的一個環(huán)節(jié)，正所謂不打無把握之仗。在競爭中，要想將劣勢轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢，就要運(yùn)用含蓄的心理暗示，因為不管在什么時候，心理暗示都要比正面交鋒更有力度，也更有勝算。
　　很多時候，面對許多問題我們并不能直接指出，而需要運(yùn)用迂回、委婉的方式來暗示對方。其實，這并不代表自己懦弱，反而是一種智慧的體現(xiàn)；而且面對敏感的問題，稍有不慎就會成為靶子，成為遭人攻擊的對象。這時候，如果想順利地解決問題，又不想傷害對方的顏面，那最好的方法莫過于含蓄委婉的心理暗示。
　　生活中，很多情況下你都沒有選擇的余地，但是又不愿意委曲求全。這時候，就要學(xué)會運(yùn)用心理暗示，把你的不情愿和不滿意表現(xiàn)出來，用你的情緒暗示決策者。當(dāng)面進(jìn)行言語斗爭，只會使你的處境更為被動。
　　馬旭從小嬌生慣養(yǎng)，小到衣食住行，大到學(xué)業(yè)選擇，似乎所有的一切都是在父親的安排中度過。
　　在馬旭很小的時候，父親創(chuàng)辦了一家外貿(mào)公司。隨著時間的推移，公司規(guī)模日益擴(kuò)大，馬旭的父親也成了當(dāng)?shù)赜忻�的富豪。馬旭的學(xué)習(xí)一直都特別差，初中畢業(yè)沒能考上高中，在一所私立中學(xué)混了四年后，又上了私立大學(xué)，學(xué)習(xí)金融管理。大學(xué)畢業(yè)后，父親讓馬旭回公司幫
　　忙，希望能夠鍛煉鍛煉他，便于以后成為公司的繼承人。
　　剛開始，他抱怨父親讓他在公司做一個小職員；后來，又說公司的員工不尊重他。父親很無奈，決定讓馬旭擔(dān)任業(yè)務(wù)經(jīng)理，并任命李靜為馬旭的秘書。
　　自從上任以后，馬旭就沒有好好工作過，所有的事情都交給秘書李靜去做。而李靜是奉馬總的命令，來幫助馬旭熟悉業(yè)務(wù)的。面對這種窘迫的局面，李靜很是為難。她深知馬旭不是經(jīng)商的材料，也知道公司如果交給馬旭就一定會大禍臨頭，可是作為下屬，上司的命令又不能不執(zhí)行。在兩難之際，李靜想到了一種比較含蓄的方法。
　　每天，李靜向馬總匯報馬旭的工作情況時，都會格外強(qiáng)調(diào)馬旭去酒吧會見客戶、去舞廳商談業(yè)務(wù)、又做了什么好的業(yè)務(wù)策劃等。有時候，她也會告訴馬總，馬旭在飲食和手工方面有突出的才華等。剛開始，馬總并沒有明白李靜的意思，后來明白了。原來馬旭到酒吧、舞廳并不是去工作，而是去玩。說他有其他方面的才華，是在暗示馬旭沒有經(jīng)商的頭腦。
　　在這樣的心理暗示下，馬旭的父親決定不再讓馬旭擔(dān)任自己公司的接班人，而是讓馬旭去發(fā)展自己的特長。
　　在這個事例中，李靜面對大老板的命令，面對小老板的“無所作為”很是為難。可是最后她找到了解決問題的好方法，那就是通過心理暗示，向馬總傳遞馬旭無經(jīng)商之道的現(xiàn)實，進(jìn)而使得馬總收回成命，重新安排馬旭的生活。其實，這種心理暗示的方法不僅可以解決自己的難題，也可以影響對方的決策。
　　在現(xiàn)實生活中，心理暗示往往會使別人不自覺地按照一定的方式行動，或者不加評判地接受一定的意見或信念。如廣告信息在無意中進(jìn)入人們的潛意識，并反復(fù)在人的面前重播，最終在人的潛意識中積累下來。當(dāng)人們下次購物時，就會受到這種潛意識中廣告信息的影響，進(jìn)而左右自己的購買傾向。
　　在日常生活中，心理暗示常常會影響人的決定。從我們平時的對話到電視廣告，從正常的交往到中醫(yī)對病人的診治，無不有著心理暗示的影子。生活中，如果遇到易使別人產(chǎn)生誤會的問題，可以通過心理暗示來影響對方的決策，這樣既顧及了別人的顏面，又使問題得到了妥善的解決，同時也在別人面前彰顯了自己的機(jī)智。