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點擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【F24 勞動經(jīng)濟】 分類索引
  • 中國勞動關(guān)系報告
    • 中國勞動關(guān)系報告
    • 喬健主編/2019-1-1/ 社會科學(xué)文獻出版社/定價:¥88
    • 勞動關(guān)系問題,目前已經(jīng)成為影響中國發(fā)展的最為突出的經(jīng)濟和社會問題。勞動關(guān)系問題不僅關(guān)系到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展、未來工作形態(tài)與勞動者權(quán)益保護,而且關(guān)乎國家和社會的穩(wěn)定與發(fā)展。當(dāng)前,伴隨經(jīng)濟下行,勞動政策趨向靈活化,勞動關(guān)系形勢更為復(fù)雜。探索構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系和促進勞資合作,已成為我國的當(dāng)務(wù)之急。本書客觀、系統(tǒng)地反映了當(dāng)

    • ISBN:9787520155922
  • 中國工會對工資影響的實證研究
    • 中國工會對工資影響的實證研究
    • 袁青川著/2018-12-1/ 科學(xué)出版社/定價:¥72
    • 自《中華人民共和國勞動合同法》出臺以來,我國政府較以往更加重視工會建設(shè),尤其重視勞動者權(quán)利監(jiān)督執(zhí)行和保護方面;加之近年來國家推行以工會為主體的工資集體協(xié)商制度,更加強了工會的勞動力市場效應(yīng),工會的經(jīng)濟功能逐漸由隱性向顯性過渡。當(dāng)前中國工會對工資影響的實證研究還不多見,且主要從平均工資角度研究工會是否帶來工資溢價問題,尚

    • ISBN:9787030562364
  • 均勻試驗設(shè)計的理論和應(yīng)用(英文版)
    • 均勻試驗設(shè)計的理論和應(yīng)用(英文版)
    • 方開泰[著]/2018-12-1/ 科學(xué)出版社/定價:¥149
    • 均勻試驗設(shè)計的理論和應(yīng)用(英文版)

    • ISBN:9787030591104
  • Excel人力資源管理實操
    • Excel人力資源管理實操
    • 高峰 著/2018-10-1/ 中國人民大學(xué)出版社/定價:¥35
    • 本書采用案例教學(xué)的方式,介紹了Excel軟件在人力資源管理工作領(lǐng)域的應(yīng)用。所選案例均為日常辦公中經(jīng)常遇到的實際問題,涉及人力資源日常管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理、績效考核管理和人力資源數(shù)據(jù)綜合統(tǒng)計分析等。在案例講解的過程中,貫穿相關(guān)知識點的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練,實用而富有啟發(fā)性。本書既可以作為人力資源管理、行政管理、工商管理等專業(yè)的

    • ISBN:9787300263281
  • 國外工資收入分配宏觀政策
    • 國外工資收入分配宏觀政策
    • 賈東嵐 著/2018-8-1/ 社會科學(xué)文獻出版社/定價:¥79
    • 《國外工資收入分配宏觀政策》基于發(fā)達國家在調(diào)控企業(yè)工資分配方面的共性與特殊性進行分析比較,把握其體制機制形成的歷史脈絡(luò),分析其新情況、新特點和發(fā)展趨勢。此外,《國外工資收入分配宏觀政策》還從各國低工資評估、生活工資政策、提高中等收入者收入政策、提高技能人才收入政策等領(lǐng)域闡述了全球典型國家的運行情況,旨在為我國工資收入宏

    • ISBN:9787520129091
  • 人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧研究
    • 人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧研究
    • 李娟 著/2018-8-1/ 社會科學(xué)文獻出版社/定價:¥78
    • 近年來,黨中央和國家領(lǐng)導(dǎo)人高度重視推進精準(zhǔn)扶貧工作。而人力資源社會保障作為貼近老百姓的民生工作,在扶貧脫困的系統(tǒng)工程中發(fā)揮著重要作用;诖耍瑹o論是從落實中央扶貧戰(zhàn)略部署的必要性,還是從解決現(xiàn)實問題的緊迫性來看,當(dāng)前開展人力資源社會保障精準(zhǔn)扶貧的相關(guān)研究具有較強的現(xiàn)實意義。本書作者近幾年先后前往云南、貴州等十。ㄊ、自

    • ISBN:9787520131100
  • 目標(biāo)導(dǎo)向與創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)能力的網(wǎng)絡(luò)建模研究與數(shù)據(jù)分析
    • 目標(biāo)導(dǎo)向與創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)能力的網(wǎng)絡(luò)建模研究與數(shù)據(jù)分析
    • 方琦著/2018-6-1/ 科學(xué)出版社/定價:¥55
    • 本書主要針對創(chuàng)業(yè)活動中員工創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)進行系統(tǒng)的研究,以解決新企業(yè)中員工創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)管理實踐問題、彌補現(xiàn)有學(xué)術(shù)理論研究缺失為出發(fā)點,以社會認知理論、成就動機理論、認知學(xué)習(xí)理論和經(jīng)驗學(xué)習(xí)理論為基礎(chǔ),結(jié)合目標(biāo)導(dǎo)向、認知投入、工作激情、刻意練習(xí)和員工創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)相關(guān)研究文獻現(xiàn)狀,借鑒態(tài)度功能理論和態(tài)度內(nèi)在結(jié)構(gòu)理論的內(nèi)容,構(gòu)建出目標(biāo)導(dǎo)向?qū)?/p>

    • ISBN:9787030569929
  • 勞動經(jīng)濟學(xué)--理論與實證
    • 勞動經(jīng)濟學(xué)--理論與實證
    • 袁青川主編/2018-6-1/ 科學(xué)出版社/定價:¥48
    • 勞動經(jīng)濟學(xué)是勞動科學(xué)領(lǐng)域研究中的重要學(xué)科,同時也是理論性和實證性結(jié)合很強的一門學(xué)科。所以,本書在內(nèi)容上主要包括勞動經(jīng)濟學(xué)的理論和相應(yīng)的實證方法兩個重要的模塊。從內(nèi)容上,本書主要內(nèi)容是勞動力市場的供給、需求以及均衡的工資。為了更貼近現(xiàn)實,對勞動力市場的供給、需求、工資理論進行了相應(yīng)的修正,包括在人力資本投資、工資與生產(chǎn)率

    • ISBN:9787030579713
  • 人力資源開發(fā)與管理(數(shù)字教材版)
    • 人力資源開發(fā)與管理(數(shù)字教材版)
    • 主編 姚裕群/2018-6-1/ 中國人民大學(xué)出版社/定價:¥38
    • 本書以現(xiàn)實問題為突破口,深入淺出地闡述了人力資源開發(fā)與管理的原理和分析思路,脈絡(luò)清晰,內(nèi)容全面,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹,體系新穎,強調(diào)基礎(chǔ)理論與實用性相結(jié)合,基于人力資源理論與實踐的發(fā)展和人力資源學(xué)科范圍擴大后的教學(xué)需要,不斷吸收國內(nèi)外有關(guān)的*研究和教學(xué)成果。本書除可作為各類高等院校課堂教育與網(wǎng)絡(luò)教育的教材之外,也可作為各企事業(yè)機關(guān)

    • ISBN:9787300258713
  • 黎曼幾何(第二版)
    • 黎曼幾何(第二版)
    • Petersen, Peter/2018-5-1/ 科學(xué)出版社/定價:¥148
    • 本書介紹黎曼幾何中的重要技巧和定理,為滿足那些希望專門研究黎曼幾何的學(xué)生,書中還包含大量關(guān)于較深論題的背景材料。本書還介紹了**的研究問題。各種練習(xí)散布全書,幫助讀者深入理解書中內(nèi)容。本書是為數(shù)不多的整合了黎曼幾何的幾何和分析兩方面內(nèi)容的專著之一,適合熟悉張量和斯托克斯定理等流形理論的讀者,可作為研究生一學(xué)年課程的教材

    • ISBN:9787030182944