求職，需要爬過三座大山：簡歷、面試、轉正。這本書是在你攀越求職的大山時，助你能夠成功登頂、實現(xiàn)理想的一大利器！ 作為在大廠深耕了多年的面試官，我很樂意將自己多年的經(jīng)驗分享給大家。本書揭秘了招聘HR及面試官工作的背后邏輯，并結合實際案例，為大家剖析各個環(huán)節(jié)的實操技巧！干貨滿滿！在打造簡歷階段，指導你如何寫出一份令HR印象深刻并超越旁人的簡歷，獲得見到面試官的機會；在應對面試階段，幫你在處理面試官的各種棘手問題時，能夠沉著應答、保持自信、平等對談，最終拿到理想薪酬，爭取到入職機會；在入職轉正階段，不

退休對每個人來講，不盡相同。退休是什么？退休后會遇見哪些問題？退休后如何保持與家人之間的良好關系？如何提前進行退休規(guī)劃？如何制定穩(wěn)中向好的退休理財計劃？如何讓愛好發(fā)揮作用？如何重塑自己，與社會關聯(lián)？如何讓退休后的生活豐富多彩？居家養(yǎng)老還是去養(yǎng)老院？本書就這些值得關注的問題，采訪了多位退休人士和養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)工作者，給出一些提議，并呈現(xiàn)多個積極而精彩的退休生活紀實故事，啟發(fā)讀者規(guī)劃退休后的第二人生，擁抱退休后的黃金年代。

許多工作幾年的職場人，在遇到個人發(fā)展問題時，總是習慣于向外求解，抱怨工作機會不公平、大環(huán)境不好、人際關系差······不可否認，一些問題的確現(xiàn)實存在，但真正解決問題的辦法其實是我們自己的內在修煉。資深管理咨詢專家胡浩老師認為，在職場中，真正需要追求的不是在目前所在的單位或崗位上獲得升職加薪的機會，而是不斷提升我們的個人價值、鍛造個人品牌�！堵殘隹缭健芬粫�，通過認知突破、提升個人價值的15種實際做法和個人價值的5種

本書是一部詳盡的職業(yè)發(fā)展指南，專注于通過MBTI性格分類工具幫助讀者探索適合自己的職業(yè)道路。書中詳細解析了8種基本性格類型及其對應的工作方式與職業(yè)傾向，借助實例展示了不同性格類型在職場中的不同需求與表現(xiàn)。本書不僅提供了性格類型分析，還針對每種類型提出了職業(yè)發(fā)展策略，包括如何減輕工作壓力、規(guī)劃職業(yè)與人生發(fā)展，以及實現(xiàn)職業(yè)平衡。此外，書中還包含自我評估和職業(yè)生涯規(guī)劃的實用練習，引導讀者全面評估自身技能、興趣、價值觀，制定明確的職業(yè)目標及行動計劃。通過本書，讀者能夠深入理解自己的自然工作方式，發(fā)掘潛力

《滾蛋吧！戀愛腦》是一本深入探討戀愛心理機制與情感健康的實用指南。在這個由荷爾蒙和情感驅動的戀愛時代，我們往往容易陷入“戀愛腦”的陷阱，失去理智和判斷力。本書從認知戀愛腦入手，揭示了戀愛時大腦的工作機制，并分析了戀愛腦帶來的種種負面影響，如過度依賴、情緒失控、對現(xiàn)實的忽視等。書中不僅詳細解構了戀愛腦形成的心理過程，還提供了戰(zhàn)勝戀愛腦的具體策略，幫助讀者提升情緒智力，學會自我保護。書中的大量案例分析和實用建議旨在引導讀者識別愛情中的不健康關系，學會理智地表達和溝通，以及如何在戀愛中保持自我價值�！�

本書以戀愛腦現(xiàn)象為切入點，通過細致的心理分析和豐富的案例探討，揭示了女性在情感關系中常見的依賴模式及其成因，包括生理反應、心理影響、早年經(jīng)驗、依戀風格以及無意識的期望與錯誤信念等。書中不僅剖析了戀愛腦背后的心理機制，還詳細討論了其典型行為模式，以及這些行為背后的心理根源。通過閱讀本書，女性讀者將學會如何在戀愛中保持自我，如何在關系中成長，最終實現(xiàn)個人的獨立和情感的成熟。這是一本旨在幫助女性建立健康情感關系，實現(xiàn)自我價值和生活目標的必讀之作。

全身心地投入一段充滿愛的感情中（成為我們），是一段無比美麗、充實的經(jīng)歷。然而，任何處于長期關系中的人都會告訴你，這也是很有挑戰(zhàn)性的事情。那么，如何克服困難呢?所有成功的長期關系都是安全的關系。心理治療師斯坦·塔特金寫道，你和你的伴侶以一種確保雙方在任何時候都感到安全、受保護、被接受的方式互相照顧。在本書中，作者為夫妻、情侶提供了一種開創(chuàng)性的指導。你會發(fā)現(xiàn)你和你的伴侶從長遠來看是否合適，如果合適，你能為你們的關系打下堅實的基礎，這樣你們就能享受一段安全而持久的愛情。重點包括:創(chuàng)造共同

本書為阿爾方斯·萬斯特文根（AlfonsVansteenwegen）博士所寫。AlfonsVansteenwegen被公認為是夫妻關系領域的領軍人物之一。本書已有英語、德語、意大利語、南非語、希臘語、西班牙語、匈牙利語、中文（繁體版）、土耳其語和法語等多種語言版本。本書從婚姻中一個個小小的摩擦和沖突講起，這些摩擦和沖突可能都是日常生活中雞毛蒜皮的小事，如咖啡倒半杯還是倒?jié)M杯，窗戶是開還是關……夫妻日常生活中的小事日積月累就成為抱怨，甚至爭吵導致雙方出現(xiàn)矛

職場成為高手，是一項技能。本書讓職場人：用簡單的方法，搞定復雜的職場；用極簡的規(guī)劃，讓自己少走彎路。用簡捷的方式，應對令人抓狂的職場問題；用極致的智慧，讓自己一步步走向卓越。作者通過在職業(yè)咨詢過程中遇到的一個個咨詢者的故事，讓新入職場的人能夠快速成長，成為高手。如何找到自己的職業(yè)方向，如何迅速走出新手期，成長為熟手甚至專家？如何建立自己的優(yōu)勢？讓工作變成一件快樂的事情是一種能力。關于如何找到自己真正想做的事情，如何實現(xiàn)自己的價值，如何開心過好每一天，如何盡快擺脫迷茫和焦慮，如何做職業(yè)規(guī)劃，如何處

工作中，是什么在關鍵時刻驅動著人們努力拼搏？真正能夠釋放一個人最佳工作狀態(tài)的秘訣是什么？一個人如何能夠持續(xù)地在團隊協(xié)作和個人生活中取得顯著成果？事實證明，金錢、福利和贊譽，這些外在的獎勵都只能給人們帶來短暫的激勵，但卻難以抵御日常習慣和自滿情緒的侵蝕。本書為我們提供了一個全新的視角，讓我們通過了解了影響人們內在驅動力的因素及其背后的原因，找到激勵員工和自我激勵的最佳方法。本書作者通過數(shù)十年的深入研究和與各界領袖（包括企業(yè)高管、教師、經(jīng)理、藝術家以及各行各業(yè)人士）的十萬多次對話，解鎖了人類行為背后