當前在整個社會面臨就業(yè)壓力大的背景下，人們徹底改變了就業(yè)意識和就業(yè)行為。這一變革必須促使人與職業(yè)（工作崗位）達到最佳匹配。職業(yè)心理學涉及心理學在求職及職業(yè)發(fā)展過程中的所有方面，運用心理學的原理和方法，研究人們選擇、從事和改變職業(yè)上有關的個體差異和特點，目的在于充分利用人力資源，實現(xiàn)人-職匹配，達到職業(yè)目標的實現(xiàn)，維持和

海量信息時代，面對黨和國家、社會公眾對皮書的更高期待和要求，加強對皮書的研究和智庫平臺的建設，在皮書研創(chuàng)、編輯、出版、評價、評獎、準入退出機制等多個方面進一步規(guī)劃化、科學化，把皮書系列的品牌做大做強，顯得尤為重要。本書匯集了很多有著豐富經(jīng)驗的皮書主編和作者、皮書品牌維護的團隊以及優(yōu)秀的皮書編輯，就皮書智庫建設、皮書研創(chuàng)

本文集是第九屆中國社會政策國際論壇的參會優(yōu)秀論文集。第九屆論壇擬以“朝向更加公平的社會政策”為主題，邀請國內外從事與之相關學科研究（主要為老年學、人口學、社會工作、公共管理、社會學、經(jīng)濟學和法學）的專家學者，以及在我國社會政策創(chuàng)新中做出突出成績的專家、學者以及實務界人士參與本次論壇，進行研討與交流，并提出本次大會的共識

管理是科學也是藝術。理論的不斷完善又不斷發(fā)展創(chuàng)新，成為指導管理實踐的有力武器。對管理基礎知識的學習和掌握，不僅能夠教人思路清晰、邏輯嚴密、注重實效，而且會為促進經(jīng)濟社會發(fā)展、實現(xiàn)人力資源的最佳發(fā)揮和人類需求的有效滿足，提供不可缺少的專業(yè)理論素養(yǎng)�！豆芾韺W原理》按照管理職能的劃分，聯(lián)系實際，對管理專業(yè)知識、理論體系、應用

數(shù)據(jù)支持與管理的SAS編程技術及實現(xiàn)案例———基于計算機輔助調查模式基于筆者多年從事SAS軟件教學及參與綜合性社會調查項目數(shù)據(jù)處理實踐的經(jīng)驗,首先闡述計算機輔助調查模式下綜合性調查項目對數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)支持的需求,然后梳理常用的實現(xiàn)數(shù)據(jù)管理與數(shù)據(jù)支持任務的SAS過程、語句及其功能,重點從實際應用出發(fā),基于中國家庭動態(tài)跟蹤

管理與決策 2014(1)

在當代西方社會，女性主義同后現(xiàn)代主義一樣已經(jīng)成為一種最活躍的社會思潮，它來源于婦女解放運動，并在20世紀后半葉成為一種價值觀念和進行人文社會科學研究的方法論原則，在人類思想文化領域引發(fā)一場革命。而女性主義學術的堅實基礎來自哲學。如今，女性主義哲學已成為當今時代的一種頗具影響力的哲學價值觀和方法論。然而，目前在國內哲學領

蒙坪主編的《公共關系(第2版高職高專十二五規(guī)劃教材)》是為了適應高等職業(yè)技術教育教學改革和課程改革的需要而編寫的，本書編寫人員都是在高職高專中長期從事公共關系課程教學的有經(jīng)驗的教師，在教材編寫中吸收了項目化教學組織和教學內容的模式，在補充了大量實例的基礎上針對職業(yè)培養(yǎng)的目標，注重技術層面的理論知識的培養(yǎng)，更注重讓學生掌

《組織行為與人力資源管理技能實訓》是人力資源管理專業(yè)學生或人力資源管理從業(yè)人員的實訓教材，《組織行為與人力資源管理技能實訓》創(chuàng)造性概括了從事人力資源管理工作所需的八種基礎技能，在鞏固理論知識的基礎上，提高受訓對象的實際操作能力及綜合素質，并為分工更細的人力資源管理崗位專業(yè)技能實訓作好準備�！督M織行為與人力資源管理技能實

為滿足廣西大學秘書學升為本科專業(yè)后的教學需要編寫此書，本著原理與實務兼顧、吸收當前最新研究成果的指導思想，《秘書學原理與實務》內容分為秘書學基本理論、秘書實務兩大版塊，其中，秘書實務又包括秘書辦文、秘書辦會、秘書辦事三個部分。通過對秘書學相關理論及主要業(yè)務環(huán)節(jié)的介紹，力求使本科學生對秘書工作有較為全面的了解和把握，為其

為經(jīng)濟管理類同學在學習專業(yè)知識，進行經(jīng)管業(yè)務的數(shù)據(jù)處理，以及經(jīng)濟分析時所必備的技能培訓，《統(tǒng)計學(第二版)》從基礎知識到分析方法的應用，從統(tǒng)計分析技術的實現(xiàn)到綜合案例的編制都是經(jīng)典的追求。在系統(tǒng)介紹傳統(tǒng)的經(jīng)濟統(tǒng)計方法的同時，注重經(jīng)濟分析的特點，以小樣本理論為主，從經(jīng)濟實驗的視角，循序漸進的講授主要統(tǒng)計方法的應用。

《SAS軟件實用教程（第二版）》緊貼教育部最新教學指導思想，力求與國際最先進教育理念相結合，打造出據(jù)有中國特色的醫(yī)學教材�！禨AS軟件實用教程（第二版）》結構完整，遵循醫(yī)學教學的體系進行章節(jié)的精心安排。語言簡練、文筆流暢�！禨AS軟件實用教程（第二版）》內容適合普通高等醫(yī)學院校臨床以及相關專業(yè)本科生、研究生學習參考使用

課題組在總結和借鑒國內外智慧城市建設經(jīng)驗與相關研究成果的基礎上，結合中國發(fā)展現(xiàn)狀，從剖析智慧城市的概念內涵入手，對我國智慧城市的系統(tǒng)架構、發(fā)展模式、保障體系和評價指標等若干關鍵問題進行了研究。著重分析了我國智慧城市系統(tǒng)架構的構建原理和構成要素；提出了我國智慧城市發(fā)展模式與路徑選擇的準則；明確了我國智慧城市建設保障體系的

《文化與詩學（2013年第2輯·總第17輯）》圍繞文藝學研究的前沿問題進行了多角度的探討，其中有“西方文化與詩學”“中國古典詩學”“20世紀中國文藝研究”“文論翻譯”“漢學述評”。 “書評”等論題，是我們了解文藝學研究最新動態(tài)的重要窗口，書中收入的理論文章和書評，反映了文藝學研究的核心以及重要問題，對于教與學都有啟發(fā)

中國及世界上絕大多數(shù)國家正經(jīng)歷迅猛的銀發(fā)浪潮。本書用大量理論、實證和案例來告訴你如何在人口老齡化的背景下更好地利用老年人力資源，把銀發(fā)浪潮轉換為金色資源，實現(xiàn)老年人的價值和作用。 在老年學前沿知識的基礎上，本書從國際的視野對老有所為的理論、方法、案例進行系統(tǒng)介紹。主要內容包括：老年學的有關理論和理念、

《破壞性創(chuàng)新技術事前產(chǎn)生原理》重點研究面向實際工程設計的破壞性創(chuàng)新事前實現(xiàn)方法，運用TRIZ原理，研究技術沖突、技術進化等TRIZ理論對破壞性創(chuàng)新的支持，探討破壞性創(chuàng)新的技術實現(xiàn)方法，最終形成復雜的破壞性創(chuàng)新技術實現(xiàn)過程模型。在深刻了解破壞性創(chuàng)新管理學范疇定義的前提下，結合技術進化S曲線，研究其與進化曲線的關系，建立了

孫健主編的這本《人才集聚的理論分析與實證研究》將時間因素納入模型，考察人才集聚、產(chǎn)業(yè)聚集和城市化進程的動態(tài)均衡問題，構建人才集聚、產(chǎn)業(yè)集聚和城市化的三維動態(tài)模型，系統(tǒng)分析影響人才集聚的初始誘因條件。在此基礎上，構建SPPD的分析范式，研究不同地區(qū)人才集聚的成本-收益分析和績效評價，探討克服”人才集聚陷阱”的解決方法，得

本書嘗試在中法兩國學者用不同方法研究的社會學課題間搭建對話，以期找到中國和歐洲（尤其是法國）社會學之間的“連續(xù)的斷續(xù)”和“斷續(xù)的連續(xù)”。該書條理清晰，框架分明，內容豐富，旁征博引，對大量的學術文獻進行了梳理和分析。書中運用了對比的分析、觀察手段，同時寫作視角獨特——全書尋求建立“鏡像效應”而非全面介紹兩國學術成就，使得

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