新時(shí)代的員工必須具備崗位精神，只有熱愛自己的崗位，并且能夠主動(dòng)工作、敢于承擔(dān)、甘于奉獻(xiàn)，我們才能在自己的工作崗位上取得成就。本書從員工必備素質(zhì)出發(fā)，告訴我們?cè)诠ぷ髦幸獡碛惺裁吹男膽B(tài)、目標(biāo)、素質(zhì)，才能在工作中取得成就。

本書立足中國(guó)傳統(tǒng)文化典籍，選取傳統(tǒng)文化中與當(dāng)下生活息息相關(guān)的點(diǎn)和面做重點(diǎn)論述和發(fā)散，將傳統(tǒng)文化與做人做事結(jié)合起來(lái)，為廣大讀者在日常行為規(guī)范、自我修養(yǎng)等方面提供精神養(yǎng)料，旨在以弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，讓其能在21世紀(jì)的今天也能夠散發(fā)出無(wú)限的智慧魅力。

本書以公司制企業(yè)的財(cái)務(wù)管理為主線,系統(tǒng)闡述貨幣時(shí)間價(jià)值、風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值等財(cái)務(wù)管理基本價(jià)值觀念的基礎(chǔ)上,講述企業(yè)投資、融資、營(yíng)運(yùn)資金、收益分配等財(cái)務(wù)管理的基本概念、基本原理和基本方法,另外包括企業(yè)證券投資管理和財(cái)務(wù)分析基礎(chǔ)內(nèi)容。該書以主要滿足應(yīng)用型人才培養(yǎng)的教材需求為導(dǎo)向,注重培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新思維,每章由導(dǎo)入案例、章節(jié)內(nèi)

本書從經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)說(shuō)史的角度，考察經(jīng)濟(jì)學(xué)中的投資理論的歷史研究成果，探索當(dāng)前社會(huì)的創(chuàng)業(yè)趨勢(shì)與環(huán)境，通過(guò)歷史和現(xiàn)實(shí)的總結(jié)與提升，進(jìn)一步介紹中國(guó)對(duì)創(chuàng)業(yè)規(guī)律的探索；同時(shí)以確立創(chuàng)業(yè)學(xué)的研究對(duì)象為核心，闡述創(chuàng)業(yè)學(xué)原理的知識(shí)體系。《民富論》對(duì)規(guī)律的探索，論證了創(chuàng)業(yè)基本問(wèn)題、基本過(guò)程和基本矛盾，為創(chuàng)業(yè)學(xué)奠定了原理基礎(chǔ)。

本書從品質(zhì)的內(nèi)涵、品質(zhì)的管理歷史、質(zhì)量工具方法的歷史演變?nèi)胧�，給讀者呈現(xiàn)宏觀層面的質(zhì)量觀；深入到六西格瑪工具理論章節(jié)，著重講解問(wèn)題的剖析思路及舉一反三并結(jié)合各行各業(yè)的典型案例進(jìn)行詮釋，而不僅僅注重統(tǒng)計(jì)工具的計(jì)算方法。同時(shí)不僅給出了六西格瑪工具方法在項(xiàng)目推

本書是哈爾濱地鐵集團(tuán)員工崗位技能培訓(xùn)系列教材。本書包含兩大部分，第一部分為探傷部分，共分為四個(gè)模塊，分別為：鋼軌探傷基礎(chǔ)知識(shí)、鋼軌探傷設(shè)備簡(jiǎn)介、鋼軌探傷技術(shù)、鋼軌探傷標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。此部分從探傷理論、現(xiàn)場(chǎng)操作、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面對(duì)地鐵初級(jí)探傷工崗位工作做出了介紹和說(shuō)明。第二部分為線路部分，共分為五個(gè)模塊，分別為：線路基礎(chǔ)知識(shí)、

本書以互聯(lián)網(wǎng)公司的工作壓力案例為主要線索，嘗試從社會(huì)學(xué)的學(xué)科視角多角度多層面深度剖析作為新型工作環(huán)境代表之一的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作壓力的產(chǎn)生與緩解機(jī)制。書中詳盡地描述了案例企業(yè)組織內(nèi)部的工作環(huán)境與工作過(guò)程，并將華爾街資本等宏觀影響因素加入到分析中來(lái)，最后結(jié)合近年來(lái)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)由PC端向移動(dòng)端轉(zhuǎn)移的新進(jìn)展，以及在技術(shù)、組織管理策

新世紀(jì)高職高專會(huì)計(jì)專業(yè)系列規(guī)劃教材?公司理財(cái)（第六版）按照“項(xiàng)目導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)”的原則，全面系統(tǒng)地介紹了公司理財(cái)?shù)幕�本原理、籌資、投資、資本營(yíng)運(yùn)及收益分配等環(huán)節(jié)的內(nèi)容，既反映了公司理財(cái)理論的最新成果，又著眼于實(shí)際應(yīng)用。該教材是財(cái)務(wù)管理專業(yè)和會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)的必修課程，也是企業(yè)高層管理人員的熱門培訓(xùn)課程。

本教材立足于培養(yǎng)基層客戶管理崗位綜合技能，教材內(nèi)容以企業(yè)客戶服務(wù)崗位的工作過(guò)程為邏輯線索，設(shè)計(jì)了尋找潛在客戶、構(gòu)建客戶信息庫(kù)、建立客戶關(guān)系、制定關(guān)系管理策略、維系客戶關(guān)系、增進(jìn)客戶關(guān)系、CRM軟件應(yīng)用等8個(gè)學(xué)習(xí)型項(xiàng)目。

本教材為應(yīng)用型高等教育會(huì)計(jì)類規(guī)劃教材，本教材共9章：財(cái)務(wù)管理概述；財(cái)務(wù)觀念；企業(yè)籌資管理；項(xiàng)目投資管理；證券投資管理；財(cái)務(wù)預(yù)算管理；營(yíng)運(yùn)資金管理；利潤(rùn)分配管理；財(cái)務(wù)報(bào)表分析。此次修訂更正了上一版教材中的個(gè)別差錯(cuò)，如錯(cuò)別字、核算錯(cuò)誤等，在此基礎(chǔ)上根據(jù)“營(yíng)改增”及增值稅調(diào)整、會(huì)計(jì)制度調(diào)整的要求，更正了相應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)新提法與會(huì)