日本當(dāng)紅設(shè)計(jì)師兼廣告人佐藤可士和，從他初入廣告公司的成長經(jīng)歷出發(fā)，詳盡地分析了如何充分利用每一次會議的機(jī)會，掌握需求，激勵士氣，頭腦風(fēng)暴，征服客戶，拓展創(chuàng)意的邊界。佐藤延續(xù)了《超整理術(shù)》中快刀斬亂麻的果敢精神，傾囊相授工作之術(shù)，直擊商務(wù)會議要害，用高效能的超溝通術(shù)碰撞出創(chuàng)意的價值！

本書用通俗的語言闡釋了社會學(xué)的原理和理論流派，用社會學(xué)的思維來解讀日常生活中普遍存在但又沒有深入思考的日�，F(xiàn)象和社會問題——成長、學(xué)習(xí)、工作、交友、家庭、婚姻、群體生活等，指出某些看似孤立、特別的事件所折射出的社會學(xué)意義及對社會、對個體的影響，提供了一種社會學(xué)的思考方法。

本書分為六部分，內(nèi)容包括社會與社會構(gòu)成；社會群體；社會分層；社會運(yùn)動；社會形態(tài)；社會變遷與社會改造。

本書分為六部分，內(nèi)容包括家庭的起源與發(fā)展；家庭的實(shí)質(zhì)與功能；論宗法；論家訓(xùn)；論家庭；家庭管理。

本書分為五部分，內(nèi)容包括婚姻的演化及意義；戀愛與婚姻；離婚問題；論婚姻；婚姻與家庭及社會。

本書借助“不禮貌模型”研究家庭成員之間對抗性反對的語言表現(xiàn)、語用理據(jù)以及人際語用效果等。具體而言，對抗性反對主要體現(xiàn)為反問句、含負(fù)面意義的感嘆句、含相反意義的感嘆句、肯定和否定祈使句，以及各種組合手段，這些手段在不同關(guān)系的家庭成員之間體現(xiàn)出相似性和差異性。

本書內(nèi)容包括：待人處世的基本技巧、如何使人喜歡你、如何使人信服你、如何更好地說服他人、如何讓你的家庭幸�？鞓�、經(jīng)營好自己的人生。

本書將課程內(nèi)容體系按日常社會交往活動所涉及的溝通技巧、禮儀規(guī)范整合為溝通與禮儀認(rèn)知、日常溝通、職場溝通、團(tuán)隊(duì)溝通、交友溝通、個人形象禮儀、日常交際禮儀、涉外民俗禮儀八大項(xiàng)目，每個項(xiàng)目下設(shè)有若干個任務(wù)，每個任務(wù)作為一個活動訓(xùn)練單元，每個活動單元又包含任務(wù)目標(biāo)、案例導(dǎo)入、知識鏈接、實(shí)踐活動、拓展延伸、小鏈接諸環(huán)節(jié)。

維系親情的“家庭樹”，我們生命中*寶貴的財富！現(xiàn)代社會，人們的工作和生活越來越忙碌，親戚之間見面的機(jī)會變得越來越少。很多小朋友都像書中的小托尼一樣，初次看到從未見過面的親戚會覺得手足無措�！拔液蜖敔斚嗖顜纵�？”“爸爸的爺爺該叫什么？”“姑母、伯伯和我是什么關(guān)系？”小朋友們是不是很想知道這些問題的答案？是不是很想知道除了

職場新人的*一份工作，對于一個人的職業(yè)生涯來說是至關(guān)重要的。、馬云說：“人的*一份工作養(yǎng)成的習(xí)慣和訓(xùn)練會影響我們未來的成功。”不少職場人根據(jù)觀察認(rèn)為，人生*一份工作在某種程度上決定未來的職場發(fā)展。本文從了解就業(yè)環(huán)境、做好職業(yè)規(guī)劃、做好各種功課、坦然面對、練就好態(tài)度、培養(yǎng)好品質(zhì)、養(yǎng)成好習(xí)慣等七個方面分述職場新人如何從各種