本書在對現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理進(jìn)行概括性論述的基礎(chǔ)上,首先講述概述了企業(yè)管理概述、企業(yè)戰(zhàn)略管理理論,其次深入分析了企業(yè)使命與戰(zhàn)略目標(biāo)、企業(yè)戰(zhàn)略選擇及企業(yè)競爭戰(zhàn)略的選擇,最后重點(diǎn)對企業(yè)營銷戰(zhàn)略、企業(yè)CI戰(zhàn)略、企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、企業(yè)人力資源戰(zhàn)略、企業(yè)國際化經(jīng)營戰(zhàn)略、企業(yè)戰(zhàn)略變革、企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)文化等方面進(jìn)行了全方位剖析。
本書用作者自己的語言,且反應(yīng)出來的意思絕對忠于原著,向世人展現(xiàn)一部能讀懂的道德經(jīng),從而把其揭示的哲學(xué)思想應(yīng)用在現(xiàn)代企業(yè)管理的生產(chǎn)實(shí)踐中,讓我們中國的企業(yè)和企業(yè)家都能得“道”,都能建成天長地久的常青企業(yè),從而像道德經(jīng)說的那樣,道生一,一生二,二生三,三生萬物,中國的經(jīng)濟(jì)就能引領(lǐng)世界經(jīng)濟(jì)的潮流發(fā)展!
本書內(nèi)容有總論、財(cái)務(wù)管理的概念、財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)、財(cái)務(wù)管理的環(huán)境、企業(yè)組織的類型、資金時(shí)間價(jià)值及風(fēng)險(xiǎn)、資金時(shí)間價(jià)值、風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬、投資組合的風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、財(cái)務(wù)報(bào)表分析概述、財(cái)務(wù)比率分析、杜邦財(cái)務(wù)分析法、證券估價(jià)、證券及其種類等。
團(tuán)隊(duì)躍升地圖揭示的是教練如何幫助企業(yè)打造足夠強(qiáng)的組織能力,通過提升組織內(nèi)部的確定性來面對外面的不確定性。只有團(tuán)隊(duì)的內(nèi)在驅(qū)動力被調(diào)動起來大家心往一處想、力往一處使,才有可能面對未來的艱險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。 該書先用生動有趣的團(tuán)隊(duì)故事,再引伸出團(tuán)隊(duì)躍升的地圖框架,以及激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的PEAK教練對話流程。團(tuán)隊(duì)躍升地圖講述的是打造團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗
本書主要講授企業(yè)危機(jī)管理的基礎(chǔ)理論篇、危機(jī)應(yīng)對篇、企業(yè)職能篇和網(wǎng)絡(luò)篇四個(gè)部分。在基礎(chǔ)理論篇中,主要介紹企業(yè)危機(jī)及危機(jī)管理概述、企業(yè)危機(jī)誘發(fā)因素分析兩個(gè)內(nèi)容,奠定整個(gè)危機(jī)管理的理論基礎(chǔ)。在危機(jī)應(yīng)對篇中,根據(jù)傳統(tǒng)的預(yù)警響應(yīng)恢復(fù)物資儲備的順序,主要包括企業(yè)危機(jī)預(yù)警、企業(yè)危機(jī)響應(yīng)、企業(yè)危機(jī)恢復(fù)和企業(yè)危機(jī)應(yīng)對資源儲備四個(gè)部分。在
固步自封必然會被市場淘汰,顛覆性的創(chuàng)新則有可能自亂陣腳。聰明人都知道要穩(wěn)中求進(jìn)。 美國著名中小企業(yè)管理專家蘇珊·索洛維奇給出了一整套簡單易行的做法每次只做一次調(diào)整。通過對公司業(yè)務(wù)的每一個(gè)方面營銷、客戶服務(wù)、財(cái)務(wù)、產(chǎn)品、員工等進(jìn)行增量調(diào)整,然后重復(fù)這個(gè)過程,就可以不斷發(fā)現(xiàn)弱點(diǎn)并及時(shí)彌補(bǔ),找到增長的機(jī)會。這就
"本書是省級精品在線開放課程配套教材。 本書基于大數(shù)據(jù)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代背景對財(cái)會人才緊迫需求,結(jié)合大數(shù)據(jù)在財(cái)務(wù)管理崗位的應(yīng)用,根據(jù)最新專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及課程標(biāo)準(zhǔn),最新財(cái)稅法規(guī)與企業(yè)財(cái)務(wù)管理實(shí)踐,依托全國注冊會計(jì)師、會計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格考試標(biāo)準(zhǔn),融入大數(shù)據(jù)思維和分析理念,對2018年編寫的《財(cái)務(wù)管理》教材進(jìn)行了立體式、全方位升級,
隨著經(jīng)濟(jì)全球化的加速和知識經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)環(huán)境不確定性日益增加,創(chuàng)新成為企業(yè)生存和發(fā)展的重要?jiǎng)恿。在動態(tài)復(fù)雜的市場環(huán)境中,企業(yè)不僅要重視內(nèi)部創(chuàng)新力量,通過自主研發(fā)推動創(chuàng)新發(fā)展,同時(shí)也需要依托外部力量,形成創(chuàng)新合力,以充分發(fā)揮內(nèi)外部知識資源在創(chuàng)新中的作用。戰(zhàn)略共識是推動內(nèi)外部創(chuàng)新力量有效執(zhí)行創(chuàng)新戰(zhàn)略的重要認(rèn)知因素,對創(chuàng)新
制度距離包括正式制度距離和非正式制度距離兩部分。本書從制度距離對跨國公司對外直接投資的區(qū)位選擇的影響和對跨國公司對外直接投資企業(yè)創(chuàng)新績效兩個(gè)方面,分析了制度距離發(fā)揮的作用。由于中國企業(yè)的海外投資具有投資方向和投資動機(jī)的多元化的特點(diǎn),制度距離及其不同維度在企業(yè)投資區(qū)位選擇中的影響機(jī)制也具有一定的差異,因此本書重點(diǎn)分析了制
本書分析了2021年我國發(fā)電能源與電源發(fā)展?fàn)顩r、電源投資和發(fā)電企業(yè)運(yùn)營情況,并對2021年電源高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)行了綜合評估,預(yù)測了2022年電力和發(fā)電能源供需情況,探討了新能源行業(yè)上游礦產(chǎn)資源供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)研究、煤電發(fā)展功能定位研究、天然氣發(fā)電發(fā)展前景研究、我國中長期電力安全保供深化研究、抽水蓄能發(fā)展規(guī)劃研究等專題。