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當(dāng)前分類數(shù)量:17901  點(diǎn)擊返回 當(dāng)前位置:首頁 > 中圖法 【F27 企業(yè)經(jīng)濟(jì)】 分類索引
  • 安徽上市公司發(fā)展報(bào)告
    • 安徽上市公司發(fā)展報(bào)告
    • 安徽上市公司發(fā)展報(bào)告編寫組主編/2023-9-1/ 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社/定價(jià):¥258
    • 《安徽上市公司發(fā)展報(bào)告》已連續(xù)發(fā)布五年(2018~2022年)。2023年,安徽省政府發(fā)展研究中心聯(lián)合安徽省交通控股集團(tuán)有限公司、安徽省能源集團(tuán)有限公司、安徽省投資集團(tuán)控股有限公司、華安證券股份有限公司、國元證券股份有限公司、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)管理學(xué)院等機(jī)構(gòu)繼續(xù)開展安徽上市公司研究,全面、系統(tǒng)地展示安徽上市公司和資本市場(chǎng)

    • ISBN:9787522824925
  • 新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告
    • 新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展報(bào)告
    • 趙巖主編/2023-9-1/ 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社/定價(jià):¥158
    • 本書全面分析了2022~2023年全球新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和我國新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。本報(bào)告從外商投資角度看全球產(chǎn)業(yè)鏈動(dòng)向,研究新型工業(yè)化、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)再造等工業(yè)經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)問題,跟蹤發(fā)達(dá)國家產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈最新政策動(dòng)向。匯集新興產(chǎn)業(yè)主要指數(shù)、新興產(chǎn)業(yè)TOP企業(yè)名單、新興產(chǎn)業(yè)未來前沿方向。本書有助于公眾了解世界及中國新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)

    • ISBN:9787522819693
  • 做事與成事
    • 做事與成事
    • 黃怒波著/2023-9-1/ 現(xiàn)代出版社/定價(jià):¥49.8
    • 本書是著名企業(yè)家黃怒波的一部關(guān)于經(jīng)營管理的心得作品。包括對(duì)企業(yè)家精神、企業(yè)家社會(huì)責(zé)任、民營企業(yè)成長、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、新時(shí)代文旅經(jīng)濟(jì)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)的思考,分享獨(dú)到的商業(yè)理解,和企業(yè)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)心得,講述其自身成長、成功與失敗、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的心路歷程。

    • ISBN:9787523104194
  • 低代碼
    • 低代碼
    • 史昕, 黃承寧, 李維佳編著/2023-9-1/ 清華大學(xué)出版社/定價(jià):¥89
    • 本書共包括五大部分十五章節(jié),第一部分為低代碼開發(fā)簡介,包括:低代碼開發(fā)平臺(tái)、開發(fā)框架以及企業(yè)應(yīng)用整體介紹;第二部分介紹企業(yè)人力資源管理相關(guān)應(yīng)用,包括:員工管理、企業(yè)招聘、假期管理以及外勤管理;第三部分介紹企業(yè)運(yùn)營相關(guān)應(yīng)用,包括:項(xiàng)目管理以及行政服務(wù);第四部分介紹企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)應(yīng)用,包括:合同管理、費(fèi)用管理、企業(yè)采購、

    • ISBN:9787302639299
  •  企業(yè)經(jīng)營十大財(cái)務(wù)思維
    • 企業(yè)經(jīng)營十大財(cái)務(wù)思維
    • 孟顯仕/2023-9-1/ 人民郵電出版社/定價(jià):¥79.8
    • 在企業(yè)經(jīng)營過程中,財(cái)務(wù)對(duì)業(yè)務(wù)決策有重要的支持作用。企業(yè)管理者是否具備財(cái)務(wù)思維將直接影響其決策質(zhì)量,并最終決定企業(yè)經(jīng)營的狀況。 你的企業(yè)是否遇到過以下問題: 企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模不小,盈利能力卻不高; 報(bào)表顯示的利潤不低,企業(yè)卻仍陷入資金困境; 辛苦經(jīng)營好多年,到頭來卻發(fā)現(xiàn)欠下一堆債務(wù); 想要投資新業(yè)務(wù),卻不知道如何評(píng)估投資價(jià)值

    • ISBN:9787115623140
  •  半強(qiáng)制股利政策與上市公司資本運(yùn)營
    • 半強(qiáng)制股利政策與上市公司資本運(yùn)營
    • 李偉/2023-9-1/ 社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社/定價(jià):¥118
    • 本書研究半強(qiáng)制股利政策的經(jīng)濟(jì)后果,具體包括:半強(qiáng)制股利政策與公司股利支付行為之間的關(guān)系;半強(qiáng)制股利政策與權(quán)益資本成本之間的關(guān)系;半強(qiáng)制股利政策與公司投資效率之間的關(guān)系以及半強(qiáng)制股利政策與盈余管理行為之間的關(guān)系。本書實(shí)證分析的主要結(jié)論是:第一,半強(qiáng)制股利政策實(shí)施后具有融資動(dòng)機(jī)的公司會(huì)顯著提高現(xiàn)金股利支付意愿和支付比例;半

    • ISBN:9787522812342
  •  客服域人工智能訓(xùn)練師(第2版)
    • 客服域人工智能訓(xùn)練師(第2版)
    • 趙溪、蘇鈺、石云/2023-9-1/ 清華大學(xué)出版社/定價(jià):¥88
    • 《客服域人工智能訓(xùn)練師(第2版)》基于作者多年對(duì)智能客服領(lǐng)域的理論探索和實(shí)踐編寫而成,對(duì)人工智能訓(xùn)練師這一新興職業(yè)給予了清晰的描述,為傳統(tǒng)業(yè)務(wù)人員提供智能的職業(yè)發(fā)展路徑。第2版針對(duì)人工智能訓(xùn)練師的新標(biāo)準(zhǔn),在篇章結(jié)構(gòu)、內(nèi)容等方面做了調(diào)整,系統(tǒng)地整合了與人工智能訓(xùn)練師這一職業(yè)相關(guān)的行業(yè)知識(shí)和管理方法,以更好地滿足讀者需求,

    • ISBN:9787302641186
  •  財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析與決策
    • 財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析與決策
    • 文玉鋒、趙雪梅/2023-9-1/ 清華大學(xué)出版社/定價(jià):¥59.8
    • 本書共4篇,分別是Python基礎(chǔ)篇、財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析篇、財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)可視化篇、財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)決策篇。Python基礎(chǔ)篇包括:Windows下開發(fā)環(huán)境的搭建與編碼規(guī)范;運(yùn)算符、表達(dá)式與內(nèi)置函數(shù);程序控制結(jié)構(gòu);可迭代序列結(jié)構(gòu);Python函數(shù);文件及文件夾操作。財(cái)務(wù)大數(shù)據(jù)分析篇包括:NumPy科學(xué)計(jì)算庫;認(rèn)識(shí)Pandas;數(shù)據(jù)清

    • ISBN:9787302643814
  • 設(shè)計(jì)思維:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)原理與實(shí)務(wù)(第2版)
    • 設(shè)計(jì)思維:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)原理與實(shí)務(wù)(第2版)
    • 吳曉義、陳靜、李春燕、彭華、唐志旭/2023-9-1/ 清華大學(xué)出版社/定價(jià):¥59.8
    • 設(shè)計(jì)思維:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)原理與實(shí)務(wù)(第2版)

    • ISBN:9787302644767
  • 好公司都是設(shè)計(jì)出來的
    • 好公司都是設(shè)計(jì)出來的
    • 鄭志剛著,湛廬出品/2023-9-1/ 浙江教育出版社/定價(jià):¥99.9
    • 在上市的鑼聲即將敲響,當(dāng)你躊躇滿志地思考如何掌控資本之際,也許有四種人在你的腦際中揮之不去。這四種人分別是虎視眈眈的野蠻人、興風(fēng)作浪的金融大鱷、盤根錯(cuò)節(jié)的中國式內(nèi)部人和自視甚高的創(chuàng)業(yè)達(dá)人。本書將從蕞基本的股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、蕞核心的董事會(huì)組織和運(yùn)行,以及蕞重要的經(jīng)理人薪酬激勵(lì)合約設(shè)計(jì)這三個(gè)層面入手教你如何進(jìn)行公司治理制度設(shè)計(jì)

    • ISBN:9787572264870