作者簡介

克里斯托弗·勒比昂（Christophe Le Buhan）

總經(jīng)理、教練和培訓(xùn)師。在托斯卡納，克里斯托弗協(xié)助管理者、管理團(tuán)隊(duì)和組織進(jìn)行深刻的文化和組織變革，以釋放能量、才能和主動(dòng)性。他幫助發(fā)展一種鼓勵(lì)自由、責(zé)任和自我能力的人文和組織文化及實(shí)踐。敏捷不僅是他的職業(yè)，也是他20余年以來的激情所在。

雅克·桑蒂尼（Jacques Santini）

擁有商業(yè)和經(jīng)濟(jì)專業(yè)雙研究生學(xué)位，法國高商學(xué)院教授，十五年來為各種類型的商業(yè)企業(yè)和醫(yī)院做咨詢，在最近的十年里全身心投入和推動(dòng)深層次的企業(yè)進(jìn)化變革。

克里斯托弗·勒比昂和雅克·桑蒂尼對推動(dòng)企業(yè)發(fā)展充滿熱情。他們創(chuàng)立了托斯卡納陪伴（TOSCANE ACCOMPA），為那些希望積極實(shí)踐、推廣價(jià)值觀、建立信任、自由與責(zé)任并存的企業(yè)文化、強(qiáng)化共同體意識、重視友善與嚴(yán)格要求，以及將人的價(jià)值視為戰(zhàn)略資源的領(lǐng)導(dǎo)人和組織提供支持。他們還發(fā)展了托斯卡納學(xué)校，圍繞學(xué)會通過創(chuàng)造人的價(jià)值來形成戰(zhàn)略差距開展管理者、領(lǐng)導(dǎo)者和陪伴教練的專業(yè)化培訓(xùn)。他們共同著有《領(lǐng)導(dǎo)力的人性基本原則》。

譯者簡介

李堯

畢業(yè)于北京第二外國語學(xué)院，法文專業(yè)，獲文學(xué)學(xué)士學(xué)位；公派留學(xué)到法國魯米埃大學(xué)，獲教育學(xué)士學(xué)位，擅長法語、英語翻譯，畢業(yè)后就職于國家發(fā)展改革委下屬國際合作中心。曾作為隨行工作人員、口譯員參加中國企業(yè)家代表團(tuán)出訪；曾受邀參加中法政府舉辦的環(huán)境峰會等大型活動(dòng)；曾在海天出版社任法語編輯、項(xiàng)目主管，翻譯法語童書《一起看世界》和《福爾摩斯探案筆記》。2021年榮獲深圳市讀書月活動(dòng)頒發(fā)的年度最佳譯者稱號。

審校者簡介

托斯卡納中國團(tuán)隊(duì)

法國組織發(fā)展專家克里斯托弗·勒比昂和雅克·桑蒂尼創(chuàng)立的托斯卡納陪伴 社群，致力于探索有生命力組織的系統(tǒng)方法論。它以意大利托斯卡納地區(qū)為靈感，象征著組織活力的喚醒和重生。它的獨(dú)特之處在于顛覆了傳統(tǒng)的管理認(rèn)知，通過內(nèi)在與外在、個(gè)體與集體的系統(tǒng)性整合，將生命活力注入到組織中，從而激發(fā)出個(gè)體的自驅(qū)力和創(chuàng)造力。托斯卡納方法論簡單、有深度、可重復(fù)，強(qiáng)調(diào)個(gè)人蛻變與組織演變的結(jié)合，能夠幫助組織獲得持久高效的核心競爭力。

2017年，郭佳將托斯卡納陪伴的火種從法國引入中國，在王培杰及中國核心團(tuán)隊(duì)的努力和推動(dòng)下，托斯卡納第一期培訓(xùn)計(jì)劃在中國落地。七年來，托斯卡納方法論影響了近千名中國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、顧問和踐行者。托斯卡納領(lǐng)導(dǎo)者訓(xùn)練營介入組織的深度陪伴和社群互動(dòng)活動(dòng)，支持個(gè)人和組織共同進(jìn)化成長。托斯卡納中國團(tuán)隊(duì)的使命是陪伴中國企業(yè)不斷探索和開拓通往有生命力組織的路徑。