《組織設計與工作分析》將組織設計與工作分析兩方面內(nèi)容有機整合，形成獨特內(nèi)容體系。全書分為兩大模塊：模塊1為組織設計，包括組織設計概述、組織結構設計基礎、組織結構設計的影響因素、組織結構設計的方法4個項目內(nèi)容；模塊2為工作分析，包括認識工作分析、工作分析實施、工作分析方法、工作說明書4個項目內(nèi)容，每個項目下設若干項任務，共30項任務。全書系統(tǒng)性強、內(nèi)容精練、體例新穎，在各個項目中設有學習目標、項目導入、實訓設計、課后練習題等欄目，在基本知識內(nèi)容中穿插許多“小案例”“小貼士”“小訓練”，突出了理論性、實踐性、應用性和可操作性。書中的組織設計與工作分析**案例、新穎實用的實訓設計以及豐富多樣的課后練習題，將在推進理實一體化教學，強化學訓結合，不斷提升學生組織設計與工作分析的理論與實踐水平上發(fā)揮重要作用。