為貫徹落實《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020）》和《國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)旅游業(yè)改革發(fā)展的若干意見》，加強(qiáng)旅游專業(yè)人才培養(yǎng)、儲備，為旅游業(yè)發(fā)展吸引、匯聚更多優(yōu)秀人才，2015年原國家旅游局決定開始組織實施“萬名旅游英才計劃”，面向重點(diǎn)院校和旅游企業(yè)組織開展示范性旅游人才項目，吸引、激勵更多優(yōu)秀人才立志旅游工作，攻讀旅游專業(yè)，扎根旅游行業(yè)，奉獻(xiàn)旅游事業(yè)。
　　項目以造就行業(yè)英才為目標(biāo)，以產(chǎn)學(xué)研結(jié)合為導(dǎo)向，以任務(wù)驅(qū)動為主要方式，以項目資助為主要手段，分批遴選、培養(yǎng)10000余名旅游相關(guān)專業(yè)的教師、學(xué)生，以及旅游企業(yè)拔尖骨干管理人才和高級技術(shù)技能人才。2018年，項目執(zhí)行辦公室分別邀請數(shù)十位業(yè)內(nèi)專家對項目開展了申報評審工作，以申報材料主題和內(nèi)容體現(xiàn)的研究意義、研究內(nèi)容、研究方法、研究保障、文本規(guī)范性等作為評審指標(biāo)，評審專家對每一份材料進(jìn)行打分、排序，最終評選出200個實踐服務(wù)型英才培養(yǎng)項目、150個“雙師型”教師培養(yǎng)項目和100個研究型英才培養(yǎng)項目。
　　文化和旅游部成立后，一如既往地表現(xiàn)出政府對旅游人才培養(yǎng)的關(guān)注。為接力旅游人才培養(yǎng)政策，為文化和旅游的融合發(fā)展添磚加瓦，更好地發(fā)揮項目的示范作用。文化和旅游部人事司決定將2017年度項目驗收中獲評優(yōu)秀的項目成果優(yōu)中選優(yōu)匯編成冊，首批成果集《2017年度萬名旅游英才計劃項目優(yōu)秀成果集》已于2018年出版。
　　2018年度項目驗收工作中，項目執(zhí)行辦公室組織專家嚴(yán)格評審和精心挑選，共有15個實踐服務(wù)型英才培養(yǎng)項目、13個“雙師型”教師培養(yǎng)項目、10個研究型英才培養(yǎng)項目成果入選。在文化和旅游部人事司的指導(dǎo)下，項目執(zhí)行辦公室組織專家又對入選項目進(jìn)行多輪的指導(dǎo)修改，最終呈現(xiàn)給各位《2018年度旅游人才培養(yǎng)項目優(yōu)秀成果集》。
　　感謝項目評審專家的傾情付出、耐心指導(dǎo)和專業(yè)點(diǎn)評。期待本成果集的出版，能為關(guān)注旅游人才成長的領(lǐng)導(dǎo)、同行提供可資借鑒的典范。期待今后入選文化和旅游部旅游人才培養(yǎng)項目的師生不負(fù)國家期望，認(rèn)真研究、扎實實踐，將更多旅游人才優(yōu)秀成果奉獻(xiàn)社會。