本書通過(guò)大量事實(shí)和案例，講解了面子問(wèn)題、拒絕的藝術(shù)、借人之力、說(shuō)話的藝術(shù)、推銷自己、看透人心、拓展人脈、為自己鋪路、懂得低頭、不做“軟柿子”、職場(chǎng)生涯、做人要有的心計(jì)、方與圓的智慧等內(nèi)容。

本書以談判的時(shí)間線為主干，從一場(chǎng)談判如何開始入手，對(duì)談判的各個(gè)環(huán)節(jié)驚醒了全面、詳細(xì)的解讀和深度挖掘，并加入大量生動(dòng)的案例橋理出談判需要掌握的技巧，為讀者提供優(yōu)勢(shì)談判的指南，使大家能夠掌握談判技巧，并在談判中應(yīng)對(duì)自如、游刃有余，成為談判高手。

暫無(wú)

本書通過(guò)大量的真實(shí)案例以及作者獨(dú)特的感悟，為讀者通俗易懂地講述談判在各個(gè)方面和領(lǐng)域的技巧，以及如何避免在談判中出現(xiàn)的誤區(qū)、如何去洞察你對(duì)手的心理。

本書以輕松睿智的筆觸，結(jié)合現(xiàn)實(shí)生活中諸多特色鮮明的案例，介紹為人處世的智慧，并針對(duì)社交中會(huì)遇到的問(wèn)題一一為你做出詳細(xì)解答，讓年輕人快速精通社交的要訣，幫助讀者達(dá)成獨(dú)立又有能力，成熟又有成就，處世張弛有度、游刃有余的目標(biāo)，從而成就精彩的人生。

學(xué)會(huì)拒絕別人，不僅是學(xué)習(xí)溝通的技巧，更重要的是領(lǐng)悟?yàn)槿颂幨赖膽B(tài)度。一個(gè)不會(huì)拒絕，甚至不敢拒絕的人，必然存在溝通方面的問(wèn)題，同時(shí)，也受心理的影響。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己時(shí)常違背本心而不敢拒絕的時(shí)候，你就要意識(shí)到這不僅是溝通方式的欠缺，更是不正常的心理狀態(tài)。一個(gè)不敢拒絕別人的人，生活中也就會(huì)在無(wú)形之中多了許多煩惱，原本暢快的生活也會(huì)受到打擾。人活在世，困難和挫折已經(jīng)足夠多，想要活得輕松自在，屏蔽掉不必要的麻煩是理智的選擇�？上У览砣巳硕级�，真正能夠做到坦誠(chéng)拒絕的人少之又少。想要學(xué)會(huì)拒絕，首先要過(guò)心理這一關(guān)。許

本書帶給大家關(guān)于溝通的系統(tǒng)認(rèn)知。溝通的效率，有兩個(gè)因素決定，，溝通后，帶給我們什么樣的效益？第二，溝通所耗費(fèi)的成本。在同等成本下，效益越高，意味著溝通效率越高；或者取得同樣的溝通效益，成本越低，溝通的效率也越高。那么如何提升效益，降低成本，甚至在降低成本的同時(shí)提升效益呢？本書從兩個(gè)部分著手：，就是通過(guò)建立精益的價(jià)值判斷，幫助大家做選擇，選擇和對(duì)的人溝通，選擇對(duì)的話題，合適的場(chǎng)景，對(duì)的時(shí)間，發(fā)生溝通。第二，掌握系統(tǒng)方法，并且通過(guò)有意識(shí)的練習(xí)形成習(xí)慣，讓精益溝通成為你的一種特征。

每個(gè)人都在擔(dān)心被評(píng)頭論足，然而評(píng)判是不可避免的。在這本敏感而富有創(chuàng)造性的書中，齊亞德-馬爾利用評(píng)判提出我們需要它來(lái)衡量自我和他人的價(jià)值；沒有評(píng)判中的高峰和低谷，我們就不能充實(shí)地生活。馬爾以心理學(xué)、哲學(xué)、電視、電影、詩(shī)歌和文學(xué)為基礎(chǔ)揭示了一個(gè)世界，這個(gè)世界非常重視我們接觸和聯(lián)結(jié)的需要，并且在這個(gè)世界中，希望無(wú)論多么短暫都將會(huì)綻放。

本書從溝通的三種語(yǔ)言講起，指出溝通的境界是無(wú)招勝有招，然后深入剖析溝通的定義、過(guò)程，并在總結(jié)出溝通的兩大要素是辨識(shí)和反饋之后，點(diǎn)明了錯(cuò)誤、普通、良好與高明四種反饋類型及其具體體現(xiàn)與運(yùn)用技巧。用通俗易懂的語(yǔ)言，場(chǎng)景化、案例化展現(xiàn)高情商溝通的各類知識(shí)，力圖讓讀者不僅看一遍就懂，而且看一遍就會(huì)心領(lǐng)神會(huì)，馬上就知道該怎么做。 本書中的溝通知識(shí)有益于化解企業(yè)管理中常見的溝通障礙，并終推動(dòng)團(tuán)隊(duì)凝聚力的提升，進(jìn)而提升企業(yè)的工作效能與增長(zhǎng)效率。

本書是一本高校學(xué)生使用的教材。為了滿足我國(guó)新時(shí)期發(fā)展的客觀需要，為了幫助各類院校能以較系統(tǒng)的現(xiàn)代談判理論和實(shí)踐知識(shí)進(jìn)行對(duì)現(xiàn)代談判人才的培養(yǎng)，作者組織編寫了《現(xiàn)代談判策略與技巧》一書。本書共分五篇十九章。各篇各章以大量的理論和實(shí)例論述了現(xiàn)代談判的概念、特征、原則、分類、程序、策略、技巧和藝術(shù)；具體詳盡地介紹了商務(wù)談判、文化談判、求職錄用談判、家庭鄰里談判等各種內(nèi)容談判的實(shí)操策略技巧藝術(shù)。本書具有理論與實(shí)踐相結(jié)合的特點(diǎn)，既以例釋理，又以理析例，闡釋論述深入淺出、通俗易懂，體現(xiàn)出較強(qiáng)的知識(shí)性、趣味性、