本書對體育中考的內(nèi)容、方法、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全面解讀,并針對具體的考試項目和鍛煉方法提供應(yīng)試指導(dǎo),涵蓋各市州的必考項目和選考項目,按照身體素質(zhì)類、田徑類、球類、其他項目等進(jìn)行分類,文字詳解動作要領(lǐng)、測試方法、評分標(biāo)準(zhǔn)等,以圖片和二維碼視頻的方式分解動作標(biāo)準(zhǔn)和練習(xí)方法,并給出家庭體育鍛煉計劃、常見運(yùn)動損傷的預(yù)防及處理等實(shí)用干貨。

本書是全面講述中國恐龍的圖文并茂的科普作品。中國是世界上發(fā)現(xiàn)恐龍種類最多的國家,約300多種。本書按中國地域劃分,第一次完整、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地展示中國恐龍的全景圖,展現(xiàn)每一種恐龍的形象細(xì)節(jié),呈現(xiàn)恐龍在中國演化的生命奇跡�？铸垙�(fù)原圖形象逼真、細(xì)節(jié)豐富,文字科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),富有趣味。作品向中國及世界讀者全面系統(tǒng)呈現(xiàn)了中國恐龍形象,具有較高的社會價值和收藏意義。

本書讓準(zhǔn)媽媽準(zhǔn)爸爸們了解孕期、產(chǎn)時、產(chǎn)后的各種生理變化和可能出現(xiàn)的問題。提高自我監(jiān)護(hù)的能力,使準(zhǔn)媽媽安全渡過妊娠、分娩和產(chǎn)褥期,教孕媽媽掌握哺乳知識和技巧,養(yǎng)育一個聰明健康的小寶寶。從孕前12個月,到孩子三歲,累計5年全程同步指導(dǎo)。提前1年從工作生活飲食起居全面指導(dǎo)備孕;孕期全程動態(tài)分析胎兒成長變化;全面收錄分析解答孕期的常見問題,全面介紹孕期常見病的預(yù)防和保健。為新手爸媽提供孩子出生后三年的育兒經(jīng),幫助新手爸媽安全養(yǎng)育健康寶寶。

本書作者是國內(nèi)OH卡治療領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物,擁有豐富的OH卡治療與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。在本書中,她以大量豐富生動的OH卡案例為基礎(chǔ),指導(dǎo)我們使用OH卡來運(yùn)用直覺與潛意識對話,穿越重重障礙走進(jìn)自我真實(shí)的內(nèi)在世界,處理內(nèi)心沖突、原生家庭、親密關(guān)系、金錢事業(yè)乃至人生追求方面的困擾,讓你學(xué)會運(yùn)用OH卡來進(jìn)行自我梳理與療愈,解開心中郁結(jié),重獲生命能量。

書共四編,前三編分別是對從2007年到2014年進(jìn)行的三次大規(guī)模實(shí)地調(diào)研的詳細(xì)的、分縣域的“故事性”匯報和對應(yīng)性總結(jié),第四編為整體性理論探討。但本書理論在整體上是開放的,期待讀者能在了解故事和事實(shí)基礎(chǔ)上有更多自己的看法。

本書選擇了祁連山、廣西巖溶峰林等西部特殊地貌景觀區(qū)作為實(shí)驗(yàn)區(qū),系統(tǒng)地闡述了西部特殊地貌景觀區(qū)的特點(diǎn),對激發(fā)極化法特別是雙頻激電理論進(jìn)行了系統(tǒng)地總結(jié)和研究,首次成功地區(qū)分了鉛鋅礦、硫鐵為主的鉛鋅礦及寒武紀(jì)砂巖引起的異常,開發(fā)了基于WINDOWS操作系統(tǒng)的帶地形二維幅頻率、視電阻率聯(lián)合反演系統(tǒng),提出了一套適合西部特殊地貌地區(qū)資源勘探的方法技術(shù)體系。

本書共10章內(nèi)容,分別是商務(wù)談判概述、商務(wù)談判策劃、商務(wù)談判心理、商務(wù)談判方式、商務(wù)談判程序與原則、商務(wù)談判策略、商務(wù)談判技巧、商務(wù)談判的有效溝通、商務(wù)談判禮儀和商務(wù)談判人員管理等,主體陳述,加章前“引例”,章中“補(bǔ)充閱讀”、“同步思考”、“同步案例”、“課程思政”,章末“基本訓(xùn)練”等,約35.5萬字,具體見教材目錄。

本書以銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)為主線安排結(jié)構(gòu),通過仿真式教學(xué)任務(wù),從績效管理、團(tuán)隊管理、客戶管理三個方面全面描述了銷售經(jīng)理的管理工作,具體內(nèi)容包括銷售組織建設(shè)、銷售規(guī)劃管理、銷售對象管理、銷售貨品管理、銷售人員管理和銷售過程管理及銷售診斷與分析等。本書以“理論與實(shí)踐相結(jié)合,突出實(shí)踐”為原則,在堅持能力導(dǎo)向的前提下,注重提高學(xué)生理論水平與實(shí)踐能力。

本書采用任務(wù)驅(qū)動形式,每個教學(xué)單位都設(shè)計了訓(xùn)練任務(wù),并說明了完成的過程,給出了評價學(xué)生訓(xùn)練任務(wù)完成質(zhì)量的指標(biāo),使學(xué)生能在比較直觀地理解和掌握理論知識的同時,實(shí)踐企業(yè)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)工作的具體內(nèi)容。

本書是一部聚焦上市公司品牌故事的作品。中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入品牌經(jīng)濟(jì)時代,中國上市公司到了需要講好品牌故事,講好的品牌故事的時代。該著作是中國上市公司進(jìn)入品牌經(jīng)濟(jì)時代的一部標(biāo)志性作品。著作以清華大學(xué)中國企業(yè)研究中心品牌價值評估理論為依據(jù),從中國上市公司品牌價值榜上遴選知名上市企業(yè)為撰寫對象,包括騰訊、百度、中石化、中國平安、比亞迪、萬科等,通過深入調(diào)研,精準(zhǔn)提煉上市公司品牌案例,洞悉上市公司品牌成長邏輯,以精彩文筆描寫上市公司臺前幕后的品牌故事。本書的專業(yè)性與可讀性兼具,讀者群體廣泛。