全書分為兩個(gè)部分，第一部分采購精細(xì)化管理，詳細(xì)論述了采購組織設(shè)計(jì)、采購模式選擇、采購計(jì)劃制訂、采購認(rèn)證與協(xié)議簽訂、采購訂單跟進(jìn)控制、采購績(jī)效評(píng)估與提升等相關(guān)內(nèi)容；第二部分采購庫存控制，詳細(xì)論述了企業(yè)庫存控制概述、庫存管理的基礎(chǔ)、庫存盤點(diǎn)與呆廢料管理、庫存管理的精細(xì)化等內(nèi)容。
本書主要內(nèi)容涉及增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅、關(guān)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、資源稅、土地增值稅、房產(chǎn)稅、車船稅、城市維護(hù)建設(shè)稅和教育費(fèi)附加、契稅、印花稅、城鎮(zhèn)土地使用稅的稅收規(guī)定，稅額計(jì)算與會(huì)計(jì)處理。
《制度工程學(xué)：孫氏圖與五種基本制度結(jié)構(gòu)》內(nèi)容涉及制度經(jīng)濟(jì)學(xué)、制度設(shè)計(jì)、管理學(xué)等方面的綜合進(jìn)展。《制度工程學(xué)：孫氏圖與五種基本制度結(jié)構(gòu)》提出了發(fā)生行為的三個(gè)必要條件：效用、資源、機(jī)會(huì)。并且通過“孫氏圖”分析發(fā)現(xiàn)最基本的管理制度結(jié)構(gòu)只有五種，其他多為變形或改進(jìn)而來，同時(shí)有許多重要發(fā)現(xiàn)，如沒有任何外部性的生產(chǎn)適于自主經(jīng)營(yíng)的市
通過本教材學(xué)習(xí)，能夠?qū)W習(xí)了解公司財(cái)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)；針對(duì)不同的公司狀況，探討和運(yùn)用不同的融資方法；充分運(yùn)用財(cái)務(wù)杠桿手段，來回避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保證盈利的實(shí)現(xiàn)和公司資產(chǎn)的安全；在滿足股東們不同的需求同時(shí)，制定出適合公司現(xiàn)狀和未來發(fā)展的股息政策；結(jié)合公司不同類型資產(chǎn)的特點(diǎn)，合理有效地運(yùn)用各類資產(chǎn)；運(yùn)用適當(dāng)?shù)耐顿Y決策方法，幫助公司進(jìn)行
本教材將通過解剖案例的方式，闡述企業(yè)品牌管理中的諸多知識(shí)點(diǎn)，涉及品牌的概念與要素、品牌戰(zhàn)略定位與管理、品牌運(yùn)營(yíng)管理、品牌資產(chǎn)、品牌文化、品牌創(chuàng)新與延伸、品牌傳播、品牌評(píng)價(jià)等內(nèi)容。
《中級(jí)財(cái)務(wù)管理》全面、系統(tǒng)地闡述了中級(jí)財(cái)務(wù)管理的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容、基本概念和基本原理；注重介紹和分析當(dāng)前財(cái)務(wù)理論和方法的最新發(fā)展，涵蓋了國(guó)內(nèi)外財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域近年來重要的研究成果；以大量的例題、案例和閱讀資料幫助學(xué)生理解中級(jí)財(cái)務(wù)管理的基本理論、方法和實(shí)際運(yùn)用；注重引導(dǎo)學(xué)生以中級(jí)財(cái)務(wù)管理的基本原理認(rèn)識(shí)、分析和把握我國(guó)公司制企業(yè)在從
《創(chuàng)業(yè)學(xué)概論》立足于大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育，旨在使學(xué)生了解當(dāng)前國(guó)內(nèi)外創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀，理解創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的素質(zhì)和企業(yè)家的精神實(shí)質(zhì)，掌握創(chuàng)業(yè)知識(shí)，培養(yǎng)其創(chuàng)業(yè)能力。本書充分考慮非經(jīng)管類學(xué)生的實(shí)際情況，內(nèi)容淺顯易懂，引入大量創(chuàng)業(yè)案例，具有較強(qiáng)的知識(shí)性和趣味性。本書分為七個(gè)章節(jié)，分別為創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)教育概述、創(chuàng)業(yè)環(huán)境與創(chuàng)業(yè)構(gòu)思、創(chuàng)業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算與資金
《南開大學(xué)管理科學(xué)與工程學(xué)術(shù)前沿系列叢書：考慮消費(fèi)者行為的企業(yè)退貨策略和供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)》研究?jī)?nèi)容主要凸顯三個(gè)特點(diǎn)：緊扣電子商務(wù)（簡(jiǎn)稱電商）行業(yè)發(fā)展的前沿問題，研究電商企業(yè)的銷售模式和退貨服務(wù)等問題；提煉運(yùn)營(yíng)管理的最新研究熱點(diǎn)——行為運(yùn)作管理，研究電商模式下消費(fèi)者的購買和退貨行為；回歸運(yùn)作管理實(shí)踐，研究電商模式下的企業(yè)定價(jià)和
Web20企業(yè)知識(shí)社區(qū)可以增加組織學(xué)習(xí)能力和相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)增長(zhǎng)�！镀髽I(yè)知識(shí)社區(qū)E-Learning行為演化》系統(tǒng)介紹Web20企業(yè)知識(shí)社區(qū)中ELearning行為及其演化的基本概念、影響因素、演化模型和個(gè)性化推薦及應(yīng)用�！镀髽I(yè)知識(shí)社區(qū)E-Learning行為演化》以知識(shí)管理與ELearning的交互模型為出發(fā)點(diǎn)
《網(wǎng)絡(luò)眾包模式下的開放式創(chuàng)新機(jī)制及激勵(lì)政策研究》開放式創(chuàng)新能力作為研究對(duì)象，通過梳理創(chuàng)新系統(tǒng)理論、開放式創(chuàng)新理論、知識(shí)管理理論等研究成果，遴選知識(shí)吸收能力（知識(shí)的搜索能力、知識(shí)的獲取能力、知識(shí)的保持能力、探索性學(xué)習(xí)能力和挖掘性學(xué)習(xí)能力）和內(nèi)部研發(fā)能力（RandD經(jīng)費(fèi)投入、RandD人員、RandD設(shè)備、高素質(zhì)的技術(shù)工人
《企業(yè)管理學(xué)/普通高等教育“十二五”規(guī)劃教材·經(jīng)濟(jì)管理類核心課系列》追蹤學(xué)科發(fā)展前沿，突出應(yīng)用性、時(shí)代性特點(diǎn)，內(nèi)容安排上體現(xiàn)“專業(yè)、創(chuàng)新、適用”的教學(xué)要求，致力于培養(yǎng)高層次應(yīng)用型企業(yè)管理人才的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。《企業(yè)管理學(xué)/普通高等教育“十二五”規(guī)劃教材·經(jīng)濟(jì)管理類核心課系列》邏輯體系科學(xué)合理、內(nèi)容豐富，案例選擇緊扣
《技術(shù)創(chuàng)新方法培訓(xùn)叢書：制造創(chuàng)新方法鏈》是科技部《創(chuàng)新方法工作專項(xiàng)》“創(chuàng)新方法培訓(xùn)認(rèn)證體系建設(shè)與企業(yè)試點(diǎn)示范”（2009IM020500）項(xiàng)目成果。是技術(shù)創(chuàng)新方法培訓(xùn)叢書之一。當(dāng)今時(shí)代消費(fèi)者的需求快速變化，要求產(chǎn)品更新?lián)Q代的速度不斷加快，企業(yè)要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中贏得優(yōu)勢(shì)，必須具備強(qiáng)大的新產(chǎn)品開發(fā)能力。為此，廣大企業(yè)迫切需要
《內(nèi)部控制學(xué)/中國(guó)科學(xué)院規(guī)劃教材·會(huì)計(jì)學(xué)及財(cái)務(wù)管理系列》全面、系統(tǒng)地研究和闡述了內(nèi)部控制的基本內(nèi)容。注重對(duì)內(nèi)部控制的基本概念和基本原理的把握和理解，注重對(duì)內(nèi)部控制應(yīng)用指引在實(shí)踐中的介紹和分析；以大量的案例、閱讀資料幫助學(xué)生理解企業(yè)內(nèi)部控制的基本理論、分析方法及其在實(shí)踐中的應(yīng)用，培養(yǎng)學(xué)生對(duì)內(nèi)部控制的理論素養(yǎng)和分析解決實(shí)際
公司治理與資本結(jié)構(gòu)是企業(yè)管理的核心問題，如果解決不好不僅會(huì)使各利益相關(guān)者之間產(chǎn)生不可避免的利益沖突，而且由于委托-代理問題的存在，可能會(huì)影響公司本身的價(jià)值創(chuàng)造以及對(duì)未來贏利的預(yù)期。良好的公司治理機(jī)制和合理的資本結(jié)構(gòu)是吸引投資者、改善公司運(yùn)營(yíng)狀況和增強(qiáng)公司價(jià)值創(chuàng)造能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是一國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的微觀基礎(chǔ)。企業(yè)與股東收益最
中國(guó)公司治理的固有特點(diǎn)在于代議制度的缺乏，而更多關(guān)注于股東層面的權(quán)利沖突。公司法律制度拘泥于"群商貯本錢做生意"的觀念，而不同于發(fā)源地的以廣義的委托-代理關(guān)系為中心形成的法律制度�！洞h制的公司：中國(guó)公司治理中的權(quán)力和責(zé)任》關(guān)注于董事會(huì)為中心的治理制度，詳細(xì)考察了從董事會(huì)在中國(guó)的異化，到現(xiàn)行的權(quán)力責(zé)任配置，再到董事義務(wù)
《采購一體化管理書系：采購管理必備制度與表格（第二版）》詳細(xì)介紹了采購管理制度與表格設(shè)計(jì)要領(lǐng)、采購管理規(guī)劃、采購計(jì)劃與預(yù)算、采購訂單跟蹤管理、采購價(jià)格與成本控制、供應(yīng)商管理、采購質(zhì)量管理、外協(xié)加工管理、采購結(jié)算與付款管理和采購績(jī)效管理等內(nèi)容。 《采購一體化管理書系：采購管理必備制度與表格（第二版）》實(shí)用性強(qiáng)，可供制造
《采購一體化管理書系：采購主管工作手冊(cè)（第二版）》詳細(xì)論述了采購主管的職位認(rèn)知、采購計(jì)劃的制訂與實(shí)施、供應(yīng)商選擇與管理、采購談判與簽約、采購訂單處理、采購質(zhì)量控制、采購成本控制、采購人員管理、采購監(jiān)控等內(nèi)容。 《采購一體化管理書系：采購主管工作手冊(cè)（第二版）》實(shí)用性強(qiáng)，可供制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、零售業(yè)、商業(yè)、政府部門、教育
《采購一體化管理書系：采購部規(guī)范化工作指南（第二版）》詳細(xì)論述了采購部的建立、采購管理系統(tǒng)建立、采購業(yè)務(wù)流程控制、采購質(zhì)量控制、采購部人力資源管理、采購合同與記錄管理6部分內(nèi)容。 《采購一體化管理書系：采購部規(guī)范化工作指南（第二版）》實(shí)用性強(qiáng)，可供制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、零售業(yè)、商業(yè)、政府部門、教育機(jī)構(gòu)的管理者、采購經(jīng)理、采
《采購一體化管理書系·采購過程控制：談判技巧·合同管理·成本控制（第二版）》首先對(duì)采購過程控制進(jìn)行了整體分析，然后詳細(xì)介紹了采購的談判技巧、采購的合同管理以及采購成本的控制三方面內(nèi)容。書末附有采購業(yè)務(wù)中常用的中英文詞匯及短語對(duì)照。 《采購一體化管理書系·采購過程控制：談判技巧·合同管理·成本控制（第二版）》涵蓋采購管
本書第一版、第二版、第三版出版后,得到了許多院校師生和企業(yè)管理人員的肯定和歡迎，已發(fā)行了數(shù)萬冊(cè)，我們作為多年從事高職教學(xué)教改的教師為之感到欣慰和鼓舞,在此特向關(guān)注本教材的讀者和同行們表示誠(chéng)懇的謝意。在本次修訂中,根據(jù)廣大教師、學(xué)生和企業(yè)界人士反饋的寶貴意見,在內(nèi)容和形式上作了大幅度修改,一方面刪減了教材中過于抽象的內(nèi)容
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