本書研究公司參股銀行對(duì)銀行作為債權(quán)人治理作用的影響及其經(jīng)濟(jì)后果。基于信息不對(duì)稱理論和代理理論，已有研究認(rèn)為，銀行可以通過事前篩選和事后監(jiān)督降低公司的逆向選擇和道德風(fēng)險(xiǎn)，從而發(fā)揮銀行作為債權(quán)人的公司治理作用（LelandandPyle，1977；Diamond，1984；ShleiferandVishny，1997）。本

根據(jù)財(cái)政部2017年修訂的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第14號(hào)——收入》規(guī)定：境內(nèi)外上市企業(yè)2018年1月1日起執(zhí)行，境內(nèi)上市企業(yè)2020年1月日起執(zhí)行，非上市企業(yè)2021年1月1日起。重點(diǎn)：所有企業(yè)在2021年1月1日起都要執(zhí)行新的收入準(zhǔn)則啦！新的收入準(zhǔn)則變化大、實(shí)務(wù)中遇到的問題多，對(duì)所有企業(yè)都有影響，為幫助大家準(zhǔn)確把握和使用新的

《品牌變現(xiàn)》誰才是品牌的敵人？讓人們買你的東西還是做他們需要的東西？造成品牌死亡的原因是什么？你的品牌回應(yīng)了什么更高的人類需求？……成功的企業(yè)都專注于目標(biāo)，但可以用許多不同的創(chuàng)造性方式傳達(dá)這一目標(biāo)，從而打拼出一片獨(dú)屬于他們自己的天地�！癟heClearing”是英國知名咨詢公司，這是一個(gè)全球性的組織，由哲學(xué)家、心理學(xué)家

劉邦謀取天下的格局與方法。本書是MBA商學(xué)院經(jīng)典課程，不僅僅是管理。逆襲成長、權(quán)謀爭(zhēng)斗、用人管人、陽謀陰謀將在本書中一一為你展開。劉邦都可以堪稱是帝王之師，因?yàn)橥瑯邮堑弁醯睦钍烂衽c朱元璋就對(duì)他推崇有加。劉邦成長于市井，文不能書，武不能戰(zhàn)。但卻在他的領(lǐng)導(dǎo)下，逐漸干掉各位響當(dāng)當(dāng)?shù)娜宋铮�干掉�?xiàng)羽，平定天下。后又借他人之手，干

銷售，有且只有一個(gè)目標(biāo)：把產(chǎn)品賣出去，把錢收回來。如何才能抓準(zhǔn)客戶需求，讓客戶主動(dòng)購買，重復(fù)購買？如何才能適應(yīng)市場(chǎng)變化，為客戶提供更好地產(chǎn)品和服務(wù)？在《成交一定有方法》中，作者陳慶結(jié)合自身14年的實(shí)戰(zhàn)銷售經(jīng)驗(yàn)，從市場(chǎng)分析、產(chǎn)品定位、客戶分析、技術(shù)應(yīng)用、團(tuán)隊(duì)經(jīng)營、戰(zhàn)后復(fù)盤等幾個(gè)方面出發(fā)，透徹解答怎樣找準(zhǔn)核心市場(chǎng)，抓住客戶

《QFD創(chuàng)新型品管圈：滿意感知實(shí)現(xiàn)與系統(tǒng)化創(chuàng)新的新模式》基于作者數(shù)十年來對(duì)質(zhì)量功能展開（QFD）與品管圈（QCC）的理論研究和實(shí)踐積累，提出了一種面向顧客（患者）及相關(guān)方價(jià)值實(shí)現(xiàn)的系統(tǒng)化創(chuàng)新的品管圈新模式——QFD創(chuàng)新型品管圈。它既傳承品管圈（QCC）（課題達(dá)成型和課題研究型）的步驟明確、可操作性強(qiáng)、PDCA循環(huán)等特點(diǎn)

《股權(quán)激勵(lì)實(shí)操手冊(cè)》股權(quán)激勵(lì)制度在我國推廣了三十多年，發(fā)展?jié)摿�很大。但不少企業(yè)在實(shí)踐股權(quán)激勵(lì)的過程中出現(xiàn)了各種各樣的弊端。這主要是對(duì)股權(quán)激勵(lì)制度的認(rèn)識(shí)不夠全面所致。本書針對(duì)這種現(xiàn)象而作，闡述了股權(quán)激勵(lì)的基本理論、公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的基礎(chǔ)、股權(quán)激勵(lì)的模式和關(guān)鍵要素、配套的績(jī)效考核制度、不同類型公司的股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)要點(diǎn)

本書以騰訊的創(chuàng)立和發(fā)展為主線，從運(yùn)營、管理、創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)、資本、用戶等多個(gè)維度，深刻地分析了馬化騰的創(chuàng)業(yè)邏輯及顛覆思維，將中國神秘的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)騰訊的戰(zhàn)略布局及企業(yè)精神高度還原于讀者的面前。

《國家質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)理論研究/光明社科文庫》以研究國家質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施內(nèi)容體系與運(yùn)行機(jī)制為目標(biāo)，在廣泛借鑒國內(nèi)外相關(guān)研究成果的基礎(chǔ)上，依托公共服務(wù)品、質(zhì)量管理、系統(tǒng)理論等相關(guān)理論，在對(duì)我國現(xiàn)行質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施體系總體框架綜合闡述的基礎(chǔ)上，對(duì)國家質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施的概念、特征與內(nèi)涵進(jìn)行了全面的分析，剖析了其技術(shù)組成要素，對(duì)我國質(zhì)量基

本書在對(duì)我國野生動(dòng)物資源現(xiàn)狀與產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上，以野生動(dòng)物資源與行業(yè)內(nèi)利益相關(guān)者為研究對(duì)象，構(gòu)建野生動(dòng)物資源利用的利益相關(guān)者分類模型，建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)，并結(jié)合面板數(shù)據(jù)討論行業(yè)內(nèi)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與企業(yè)績(jī)效間的相互影響關(guān)系；此外，基于最優(yōu)控制模型和設(shè)計(jì)資源價(jià)值評(píng)價(jià)體系，進(jìn)行模型的模擬實(shí)證與探討，并提出管理上的合